local_library
Komentarz
Komentarz 2021 do ustawy o ZFŚS - Art. 4
Prywatni pracodawcy zatrudniający w przeliczeniu na pełne etaty:
● co najmniej 50 pracowników,
● co najmniej 20 i mniej niż 50 pracowników
mają możliwość:
● zrezygnować z tworzenia zfśs lub
● dowolnie ustalić wysokości odpisu na fundusz.
Postanowienia o rezygnacji z tworzenia zfśs lub modyfikacji wysokości odpisów powinny znaleźć się w układzie zbiorowym pracy lub w regulaminie wynagradzania.
Powyższe zmiany muszą być poprzedzone zgodą zakładowych organizacji związkowych lub przedstawiciela pracowników.
Postępowanie pracodawcy w przypadku rezygnacji z tworzenia zfśs i wypłacania świadczenia urlopowego
Pracodawca | Procedura rezygnacji z zfśs |
Zatrudniający co najmniej 50 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty |
Pozostało 90% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Komentarz prawny