Jakie obowiązki ma pracodawca w razie utraty statusu zakładu pracy chronionej

W roku 2002 jako ZPCHR sfinansowaliśmy z ZFRON część wartości budynku biurowego. Środki finansowe pochodziły głównie z zatrzymanych zaliczek na podatek dochodowy od wynagrodzeń osób niepełnosprawnych. Obecnie nie jesteśmy już zakładem pracy chronionej i nie posiadamy funduszu ZFRON. Jakie obowiązki podatkowe i względem PFRON ciążyłyby na nas w przypadku zburzenia budynku sfinansowanego z ZFRON i wybudowania nowego? Budynek nie jest w pełni zamortyzowany.