Świadczenie urlopowe dla pracownika na niepełnym etacie

Ile dni urlopu wypoczynkowego należy udzielić pracownikowi zatrudnionemu na 9/10 etatu w systemie podstawowym, aby mógł on otrzymać świadczenie urlopowe?

Każdy pracownik zatrudniony u pracodawcy, u którego wypłacane jest świadczenie urlopowe musi wykorzystać co najmniej 14 dni kalendarzowych urlopu. Co oznacza że należy brać pod uwagę łączną ilość dni nieobecności pracownika, a nie tylko dni robocze na które udzielany jest urlop.