history Historia zmian
Wersja obowiązująca od 2023-06-05 (DUWUG2023.38 tekst jednolity)
Czynności dotyczące czasopisma są wykonywane na podstawie umów cywilnoprawnych, zwanych dalej „umowami”, jeżeli nie stanowią realizacji zadań w ramach stosunku pracy na stanowiskach pracy zajmowanych przez pracowników wykonujących obowiązki służbowe w WUG.
Wersja obowiązująca od 2023-06-05 (DUWUG2023.38 tekst jednolity)
Czynności dotyczące czasopisma są wykonywane na podstawie umów cywilnoprawnych, zwanych dalej „umowami”, jeżeli nie stanowią realizacji zadań w ramach stosunku pracy na stanowiskach pracy zajmowanych przez pracowników wykonujących obowiązki służbowe w WUG.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2022-12-20 do 2023-06-04
Czynności dotyczące czasopisma są wykonywane na podstawie umów cywilnoprawnych, zwanych dalej „umowami”, jeżeli nie stanowią realizacji zadań w ramach stosunku pracy na stanowiskach pracy zajmowanych przez pracowników wykonujących obowiązki służbowe w WUG [3] .
[3] § 8 w brzmieniu ustalonym przez §1 pkt 3 zarządzenia nr 48 Prezesa Wyższego Urzędu Górniczego z dnia 19 grudnia 2022 r. zmieniającego zarządzenie w sprawie czasopisma Wyższego Urzędu Górniczego „Bezpieczeństwo Pracy i Ochrona Środowiska w Górnictwie” (Dz.Urz.WUG. poz. 97). Zmiana weszła w życie 20 grudnia 2022 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2021-10-19 do 2022-12-19 (DUWUG2021.126 tekst jednolity)
Czynności dotyczące czasopisma są wykonywane na podstawie umów cywilnoprawnych, zwanych dalej „umowami”, jeżeli nie stanowią realizacji zadań na stanowiskach pracy zajmowanych przez pracowników WUG w ramach stosunku pracy.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2019-05-24 do 2021-10-18 (DUWUG2019.41 tekst jednolity)
Czynności dotyczące czasopisma są wykonywane na podstawie umów cywilnoprawnych, zwanych dalej „umowami”, jeżeli nie stanowią realizacji zadań na stanowiskach pracy zajmowanych przez pracowników WUG w ramach stosunku pracy.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2018-03-29 do 2019-05-23 (DUWUG2018.90 tekst jednolity)
Czynności dotyczące czasopisma są wykonywane na podstawie umów cywilnoprawnych, zwanych dalej „umowami”, jeżeli nie stanowią realizacji zadań na stanowiskach pracy zajmowanych przez pracowników WUG w ramach stosunku pracy.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2017-10-11 do 2018-03-28
Czynności dotyczące czasopisma są wykonywane na podstawie umów cywilnoprawnych, zwanych dalej „umowami”, jeżeli nie stanowią realizacji zadań na stanowiskach pracy zajmowanych przez pracowników WUG w ramach stosunku pracy.