history Historia zmian
zamknij

Wersja obowiązująca od 2022-04-14 do 2022-11-01

§ 5. [3] Ustala się następujący rozkład przedziałów punktowych oraz odpowiadające temu rozkładowi przedziały mnożników wynagrodzenia zasadniczego:

Grupa

Przedział punktowy

Minimum przedziału mnożnikowego

Średnia przedziału mnożnikowego

Maksimum przedziału mnożnikowego

I

0–100

1,30

1,45

1,60

II

101–150

1,35

1,63

1,90

III

151–200

1,45

1,83

2,20

IV

201–250

1,55

2,03

2,50

V

251–300

1,70

2,35

3,00

VI

301–350

2,00

2,80

3,60

VII

351–400

2,40

3,35

4,30

VIII

401 i więcej

3,00

–

–

 

[3] § 5 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 3 zarządzenia nr 10 Prezesa Wyższego Urzędu Górniczego z dnia 13 kwietnia 2022 r. zmieniającego zarządzenie w sprawie motywacyjnego systemu awansów, płac, nagród oraz wyróżnień w okręgowych urzędach górniczych oraz Specjalistycznym Urzędzie Górniczym (Dz.Urz.WUG. poz. 18). Zmiana weszła w życie 14 kwietnia 2022 r.

Wersja obowiązująca od 2022-04-14 do 2022-11-01

§ 5. [3] Ustala się następujący rozkład przedziałów punktowych oraz odpowiadające temu rozkładowi przedziały mnożników wynagrodzenia zasadniczego:

Grupa

Przedział punktowy

Minimum przedziału mnożnikowego

Średnia przedziału mnożnikowego

Maksimum przedziału mnożnikowego

I

0–100

1,30

1,45

1,60

II

101–150

1,35

1,63

1,90

III

151–200

1,45

1,83

2,20

IV

201–250

1,55

2,03

2,50

V

251–300

1,70

2,35

3,00

VI

301–350

2,00

2,80

3,60

VII

351–400

2,40

3,35

4,30

VIII

401 i więcej

3,00

–

–

 

[3] § 5 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 3 zarządzenia nr 10 Prezesa Wyższego Urzędu Górniczego z dnia 13 kwietnia 2022 r. zmieniającego zarządzenie w sprawie motywacyjnego systemu awansów, płac, nagród oraz wyróżnień w okręgowych urzędach górniczych oraz Specjalistycznym Urzędzie Górniczym (Dz.Urz.WUG. poz. 18). Zmiana weszła w życie 14 kwietnia 2022 r.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2018-09-13 do 2022-04-13

§ 5. Ustala się następujący rozkład przedziałów punktowych oraz odpowiadające temu rozkładowi przedziały mnożników wynagrodzenia zasadniczego:

Grupa

Przedział punktowy

Minimum przedziału mnożnikowego

Średnia przedziału mnożnikowego

Maksimum przedziału mnożnikowego

I

0–100

1,00

1,20

1,40

II

101–150

1,10

1,40

1,70

III

151–200

1,30

1,70

2,10

IV

201–250

1,50

2,00

2,50

V

251–300

1,70

2,35

3,00

VI

301–350

2,00

2,80

3,60

VII

351–400

2,50

3,40

4,30

VIII

401 i więcej

3,30

–

–