history Historia zmian
Wersja obowiązująca od 2004-06-28 do 2007-10-01
1. Przy tworzeniu i przekształcaniu struktury organizacyjnej należy:
1) kierować się wymogami sprawności działania w realizacji ustawowych zadań Policji;
2) uwzględniać specjalizację zadań oraz sprawność i ciągłość ich realizacji;
3) uwzględniać możliwości finansowe jednostki Policji.
2. [1] Struktura organizacyjna zawiera stanowiska etatowe, a także stanowiska pracownicze pozaetatowe ewidencjonowane poza etatem jednostki Policji.
3. Strukturę organizacyjną określa regulamin jednostki Policji.
[1] § 3 ust. 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 1 zarządzenia nr 492 Komendanta Głównego Policji z dnia 19 maja 2004 r. zmieniającego zarządzenie w sprawie szczegółowych zasad organizacji i zakresu działania komend, komisariatów i innych jednostek organizacyjnych Policji (Dz.U.KGP. Nr 10, poz. 44). Zmiana weszła w życie 28 czerwca 2004 r.
Wersja obowiązująca od 2004-06-28 do 2007-10-01
1. Przy tworzeniu i przekształcaniu struktury organizacyjnej należy:
1) kierować się wymogami sprawności działania w realizacji ustawowych zadań Policji;
2) uwzględniać specjalizację zadań oraz sprawność i ciągłość ich realizacji;
3) uwzględniać możliwości finansowe jednostki Policji.
2. [1] Struktura organizacyjna zawiera stanowiska etatowe, a także stanowiska pracownicze pozaetatowe ewidencjonowane poza etatem jednostki Policji.
3. Strukturę organizacyjną określa regulamin jednostki Policji.
[1] § 3 ust. 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 1 zarządzenia nr 492 Komendanta Głównego Policji z dnia 19 maja 2004 r. zmieniającego zarządzenie w sprawie szczegółowych zasad organizacji i zakresu działania komend, komisariatów i innych jednostek organizacyjnych Policji (Dz.U.KGP. Nr 10, poz. 44). Zmiana weszła w życie 28 czerwca 2004 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2003-01-01 do 2004-06-27
1. Przy tworzeniu i przekształcaniu struktury organizacyjnej należy:
1) kierować się wymogami sprawności działania w realizacji ustawowych zadań Policji;
2) uwzględniać specjalizację zadań oraz sprawność i ciągłość ich realizacji;
3) uwzględniać możliwości finansowe jednostki Policji.
2. Struktura organizacyjna zawiera stanowiska etatowe, a także stanowiska pracownicze pozaetatowe, określone w planie zatrudnienia i ewidencjonowane poza etatem jednostki Policji.
3. Strukturę organizacyjną określa regulamin jednostki Policji.