history Historia zmian
Wersja obowiązująca od 2019-11-07 do 2020-10-29
Kierownicy komórek organizacyjnych GUS realizują zadania obejmujące:
1) udział w tworzeniu i opracowaniu:
a) dokumentacji planowania operacyjnego i programowania obronnego,
b) kart realizacji zadań operacyjnych,
c) regulaminu organizacyjnego obowiązującego w przypadku wprowadzenia wyższych stanów gotowości obronnej państwa lub po wprowadzeniu stanów nadzwyczajnych,
d) planu przemieszczenia wydzielonych sił i środków na stanowisko kierowania Prezesa GUS w zapasowym miejscu pracy;
2) współpracę z Samodzielnym stanowiskiem pracy do spraw obronnych [3] Departamentu Systemów Teleinformatycznych, Geostatystyki i Spisów w zakresie:
a) wnioskowania o reklamowanie pracowników od obowiązku pełnienia czynnej służby wojskowej w razie ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny,
b) dostosowywania obowiązujących aktów normatywnych, dotyczących funkcjonowania komórek organizacyjnych, do potrzeb i warunków wynikających z ogłoszenia stanów nadzwyczajnych oraz kształtowania rozwiązań organizacyjno-prawnych w tej dziedzinie,
c) realizacji zadań operacyjnych zgodnie z tabelą realizacji zadań operacyjnych, stanowiącą załącznik do Planu Operacyjnego Funkcjonowania GUS,
d) realizacji zadań z zakresu ochrony obiektów wykorzystywanych dla potrzeb funkcjonowania systemu kierowania bezpieczeństwem narodowym,
e) realizacji zamierzeń szkoleniowych ujętych w planie szkolenia obronnego GUS.
[3] § 5 pkt 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 zarządzenia nr 13 Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego z dnia 21 października 2019 r. zmieniającego zarządzenie w sprawie organizacji wykonywania zadań w ramach powszechnego obowiązku obrony (Dz.U.GUS. poz. 50). Zmiana weszła w życie 7 listopada 2019 r.
Wersja obowiązująca od 2019-11-07 do 2020-10-29
Kierownicy komórek organizacyjnych GUS realizują zadania obejmujące:
1) udział w tworzeniu i opracowaniu:
a) dokumentacji planowania operacyjnego i programowania obronnego,
b) kart realizacji zadań operacyjnych,
c) regulaminu organizacyjnego obowiązującego w przypadku wprowadzenia wyższych stanów gotowości obronnej państwa lub po wprowadzeniu stanów nadzwyczajnych,
d) planu przemieszczenia wydzielonych sił i środków na stanowisko kierowania Prezesa GUS w zapasowym miejscu pracy;
2) współpracę z Samodzielnym stanowiskiem pracy do spraw obronnych [3] Departamentu Systemów Teleinformatycznych, Geostatystyki i Spisów w zakresie:
a) wnioskowania o reklamowanie pracowników od obowiązku pełnienia czynnej służby wojskowej w razie ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny,
b) dostosowywania obowiązujących aktów normatywnych, dotyczących funkcjonowania komórek organizacyjnych, do potrzeb i warunków wynikających z ogłoszenia stanów nadzwyczajnych oraz kształtowania rozwiązań organizacyjno-prawnych w tej dziedzinie,
c) realizacji zadań operacyjnych zgodnie z tabelą realizacji zadań operacyjnych, stanowiącą załącznik do Planu Operacyjnego Funkcjonowania GUS,
d) realizacji zadań z zakresu ochrony obiektów wykorzystywanych dla potrzeb funkcjonowania systemu kierowania bezpieczeństwem narodowym,
e) realizacji zamierzeń szkoleniowych ujętych w planie szkolenia obronnego GUS.
[3] § 5 pkt 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 zarządzenia nr 13 Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego z dnia 21 października 2019 r. zmieniającego zarządzenie w sprawie organizacji wykonywania zadań w ramach powszechnego obowiązku obrony (Dz.U.GUS. poz. 50). Zmiana weszła w życie 7 listopada 2019 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2018-09-20 do 2019-11-06
Kierownicy komórek organizacyjnych GUS realizują zadania obejmujące:
1) udział w tworzeniu i opracowaniu:
a) dokumentacji planowania operacyjnego i programowania obronnego,
b) kart realizacji zadań operacyjnych,
c) regulaminu organizacyjnego obowiązującego w przypadku wprowadzenia wyższych stanów gotowości obronnej państwa lub po wprowadzeniu stanów nadzwyczajnych,
d) planu przemieszczenia wydzielonych sił i środków na stanowisko kierowania Prezesa GUS w zapasowym miejscu pracy;
2) współpracę z Wydziałem Spraw Obronnych Departamentu Systemów Teleinformatycznych, Geostatystyki i Spisów w zakresie:
a) wnioskowania o reklamowanie pracowników od obowiązku pełnienia czynnej służby wojskowej w razie ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny,
b) dostosowywania obowiązujących aktów normatywnych, dotyczących funkcjonowania komórek organizacyjnych, do potrzeb i warunków wynikających z ogłoszenia stanów nadzwyczajnych oraz kształtowania rozwiązań organizacyjno-prawnych w tej dziedzinie,
c) realizacji zadań operacyjnych zgodnie z tabelą realizacji zadań operacyjnych, stanowiącą załącznik do Planu Operacyjnego Funkcjonowania GUS,
d) realizacji zadań z zakresu ochrony obiektów wykorzystywanych dla potrzeb funkcjonowania systemu kierowania bezpieczeństwem narodowym,
e) realizacji zamierzeń szkoleniowych ujętych w planie szkolenia obronnego GUS.