Wersja obowiązująca od 2025.01.31     (Dz.U.2025.132 tekst jednolity)

Art. 78. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2023.11.20 do 2025.01.30     (Dz.U.2023.2505 tekst jednolity)

Art. 78. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2022.02.28 do 2023.11.19     (Dz.U.2022.479 tekst jednolity)

Art. 78. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2020.08.21 do 2022.02.27     (Dz.U.2020.1427 tekst jednolity)

Art. 78. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2019.08.01 do 2020.08.20     (Dz.U.2019.1438 tekst jednolity)

Art. 78. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2018.07.06 do 2019.07.31     (Dz.U.2018.1314 tekst jednolity)

Art. 78. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2017.06.23 do 2018.07.05     (Dz.U.2017.1201 tekst jednolity)

Art. 78. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2016.04.28 do 2017.06.22     (Dz.U.2016.599 tekst jednolity)

Art. 78. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2014.11.20 do 2016.04.27     (Dz.U.2014.1619 tekst jednolity)

Art. 78. (uchylony).

Wersja archiwalna obowiązująca od 2012.09.13 do 2014.11.19     (Dz.U.2012.1015 tekst jednolity)

Art. 78. (uchylony).

Wersja archiwalna obowiązująca od 2005.11.23 do 2012.09.12     (Dz.U.2005.229.1954 tekst jednolity)

Art. 78. (uchylony).

Wersja archiwalna obowiązująca od 2002.07.18 do 2005.11.22     (Dz.U.2002.110.968 tekst jednolity)

Art. 78. (skreślony).

Wersja archiwalna obowiązująca od 2001.11.30 do 2002.07.17

Art. 78. [96] (skreślony).

[96] Art. 78 skreślony przez art. 1 pkt 59 ustawy z dnia 6 września 2001 r. o zmianie ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. Nr 125, poz. 1368). Zmiana weszła w życie 30 listopada 2001 r.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2001.03.30 do 2001.11.29

Art. 78. [Uchylanie się pracodawcy od wypłaty zajętej części wynagrodzenia] Jeżeli zakład pracy bezpodstawnie uchyla się od wpłaty zajętej części wynagrodzenia na pokrycie należności pieniężnej, na rzecz której zajęcie nastąpiło, organ egzekucyjny może zajętą część wynagrodzenia ściągnąć od zakładu pracy w trybie egzekucji administracyjnej. Podstawą wszczęcia egzekucji jest wezwanie, o którym mowa w art. 72 § 1 pkt 1 oraz w art. 74 § 1. Przed wszczęciem tej egzekucji organ egzekucyjny powinien doręczyć zakładowi pracy upomnienie z zagrożeniem egzekucją, jeżeli zajęta część wynagrodzenia nie zostanie wpłacona w terminie siedmiu dni od daty doręczenia upomnienia.