Wersja obowiązująca od 2024.09.16     (Dz.U.2024.1370 tekst jednolity)

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2022.12.06 do 2024.09.15     (Dz.U.2022.2512 tekst jednolity)

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2021.10.20 do 2022.12.05     (Dz.U.2021.1893 tekst jednolity)

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2020.07.09 do 2021.10.19     (Dz.U.2020.1220 tekst jednolity)

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2019.05.20 do 2020.07.08     (Dz.U.2019.945 tekst jednolity)

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2018.04.24 do 2019.05.19     (Dz.U.2018.762 tekst jednolity)

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2017.05.08 do 2018.04.23     (Dz.U.2017.888 tekst jednolity)

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2016.04.19 do 2017.05.07     (Dz.U.2016.543 tekst jednolity)

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2015.06.16 do 2016.04.18     (Dz.U.2015.812 tekst jednolity)

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2013.06.27 do 2015.06.15     (Dz.U.2013.743 tekst jednolity)

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (uchylony).

Wersja archiwalna obowiązująca od 2007.04.13 do 2013.06.26     (Dz.U.2007.65.437 tekst jednolity)

Art. 21. 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (uchylony).

Wersja archiwalna obowiązująca od 2003.09.12 do 2007.04.12     (Dz.U.2003.159.1548 tekst jednolity)

Art. 21. 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu;

2) stosunków pracy i warunków pracy;

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych;

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych;

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. (skreślony).

Wersja archiwalna obowiązująca od 2002.04.01 do 2003.09.11

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu,

2) stosunków pracy i warunków pracy,

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych,

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych,

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. [5] (skreślony).

[5] Art. 21 ust. 2 skreślony przez art. 52 pkt 7 ustawy z dnia 1 marca 2002 r. o zmianach w organizacji i funkcjonowaniu centralnych organów administracji rządowej i jednostek im podporządkowanych oraz o zmianie niektórych ustaw (Dz.U. Nr 25, poz. 253). Zmiana weszła w życie 1 kwietnia 2002 r.

Wersja archiwalna obowiązująca od 1999.10.14 do 2002.03.31     (Dz.U.1999.82.928 tekst jednolity)

Art. 21. [Dział praca] 1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu,

2) stosunków pracy i warunków pracy,

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych,

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych,

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. Minister właściwy do spraw pracy sprawuje nadzór nad Prezesem Krajowego Urzędu Pracy.

Wersja archiwalna obowiązująca od 1999.04.01

Art. 21.  1. Dział praca obejmuje sprawy:

1) zatrudnienia i przeciwdziałania bezrobociu,

2) stosunków pracy i warunków pracy,

3) wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych,

4) zbiorowych stosunków pracy i sporów zbiorowych,

5) związków zawodowych i organizacji pracodawców.

2. Minister właściwy do spraw pracy sprawuje nadzór nad Prezesem Krajowego Urzędu Pracy.