Wersja obowiązująca od 2024.03.19     (Dz.U.2024.409 tekst jednolity)

Art. 58. (uchylony)

Wersja obowiązująca od 2024.03.19     (Dz.U.2024.409 tekst jednolity)

Art. 58. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2022.08.11 do 2024.03.18     (Dz.U.2022.1691 tekst jednolity)

Art. 58. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2021.07.07 do 2022.08.10     (Dz.U.2021.1233 tekst jednolity)

Art. 58. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2020.02.19 do 2021.07.06     (Dz.U.2020.265 tekst jednolity)

(uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2018.08.13 do 2020.02.18     (Dz.U.2018.1559 tekst jednolity)

Art. 58. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2017.10.10 do 2018.08.12     (Dz.U.2017.1889 tekst jednolity)

(uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2016.08.26 do 2017.10.09     (Dz.U.2016.1345 tekst jednolity)

Art. 58. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2016.01.23 do 2016.08.25

[36] (uchylony).

[36] Art. 58 uchylony przez art. 1 pkt 15 ustawy z dnia 30 grudnia 2015 r. o zmianie ustawy o służbie cywilnej oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2016 r. poz. 34). Zmiana weszła w życie 23 stycznia 2016 r.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2014.08.22 do 2016.01.22     (Dz.U.2014.1111 tekst jednolity)

[Protokół z naboru na wyższe stanowisko ] 1. Z przeprowadzonego naboru na wyższe stanowisko w służbie cywilnej zespół sporządza protokół zawierający:

1) nazwę i adres urzędu;

2) określenie wyższego stanowiska w służbie cywilnej, na które był przeprowadzany nabór, oraz liczbę kandydatów;

3) imiona, nazwiska i miejsca zamieszkania w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego nie więcej niż 2 najlepszych kandydatów, spełniających wymagania określone w ogłoszeniu o naborze;

4) informację o zastosowanych metodach i technikach naboru;

5) uzasadnienie dokonanego wyboru albo powody niewyłonienia kandydata;

6) skład zespołu przeprowadzającego nabór.

2. Przepis art. 31 stosuje się odpowiednio.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2011.11.26 do 2014.08.21

[Protokół z naboru na wyższe stanowisko] 1. Z przeprowadzonego naboru na wyższe stanowisko w służbie cywilnej zespół sporządza protokół zawierający:

1) nazwę i adres urzędu;

2) określenie wyższego stanowiska w służbie cywilnej, na które był przeprowadzany nabór, oraz liczbę kandydatów;

3) [15] imiona, nazwiska i miejsca zamieszkania w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego nie więcej niż 2 najlepszych kandydatów, spełniających wymagania określone w ogłoszeniu o naborze;

4) informację o zastosowanych metodach i technikach naboru;

5) uzasadnienie dokonanego wyboru albo powody niewyłonienia kandydata;

6) skład zespołu przeprowadzającego nabór.

2. Przepis art. 31 stosuje się odpowiednio.

[15] Art. 58 ust. 1 pkt 3 w brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 8 ustawy z dnia 19 sierpnia 2011 r. o zmianie ustawy o służbie cywilnej oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. Nr 201, poz. 1183). Zmiana weszła w życie 26 listopada 2011 r.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2009.03.24 do 2011.11.25

[Protokół z naboru na wyższe stanowisko] 1. Z przeprowadzonego naboru na wyższe stanowisko w służbie cywilnej zespół sporządza protokół zawierający:

1) nazwę i adres urzędu;

2) określenie wyższego stanowiska w służbie cywilnej, na które był przeprowadzany nabór, oraz liczbę kandydatów;

3) imiona, nazwiska i miejsca zamieszkania w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego nie więcej niż 2 najlepszych kandydatów uszeregowanych według poziomu spełniania przez nich wymagań określonych w ogłoszeniu o naborze;

4) informację o zastosowanych metodach i technikach naboru;

5) uzasadnienie dokonanego wyboru albo powody niewyłonienia kandydata;

6) skład zespołu przeprowadzającego nabór.

2. Przepis art. 31 stosuje się odpowiednio.