Wersja obowiązująca od 2023-02-01 (Dz.U.2023.215 tekst jednolity)
(uchylony)
Wersja obowiązująca od 2023-02-01 (Dz.U.2023.215 tekst jednolity)
(uchylony)
Wersja archiwalna obowiązująca od 2021-07-22 do 2023-01-31 (Dz.U.2021.1344 tekst jednolity)
(uchylony)
Wersja archiwalna obowiązująca od 2019-01-25 do 2021-07-21 (Dz.U.2019.155 tekst jednolity)
(uchylony)
Wersja archiwalna obowiązująca od 2017-06-26 do 2019-01-24 (Dz.U.2017.1226 tekst jednolity)
(uchylony)
Wersja archiwalna obowiązująca od 2016-05-13 do 2017-06-25 (Dz.U.2016.655 tekst jednolity)
(uchylony)
Wersja archiwalna obowiązująca od 2014-11-26 do 2016-04-19 (Dz.U.2014.1645 tekst jednolity)
[Fundusze Centrum Akredytacji] 1. Centrum Akredytacji tworzy następujące fundusze:
1) fundusz podstawowy;
2) fundusz z aktualizacji wyceny;
3) fundusz płac;
4) zakładowy fundusz świadczeń socjalnych;
5) zakładowy fundusz nagród.
2. Zasady tworzenia funduszy, o których mowa w ust. 1 pkt 2 i 4, regulują odrębne przepisy.
3. Zakładowy fundusz nagród stanowi 8,5% funduszu płac.
4. Fundusz podstawowy zwiększa się o część zatwierdzonego zysku bilansowego za poprzedni rok obrotowy. 5. (uchylony).
Wersja archiwalna obowiązująca od 2011-06-02 do 2014-11-25
[Fundusze Centrum Akredytacji] 1. Centrum Akredytacji tworzy następujące fundusze:
1) fundusz podstawowy;
2) fundusz z aktualizacji wyceny;
3) fundusz płac;
4) zakładowy fundusz świadczeń socjalnych;
5) zakładowy fundusz nagród.
2. Zasady tworzenia funduszy, o których mowa w ust. 1 pkt 2 i 4, regulują odrębne przepisy.
3. Zakładowy fundusz nagród stanowi 8,5 % funduszu płac.
4. [39] Fundusz podstawowy zwiększa się o część zatwierdzonego zysku bilansowego za poprzedni rok obrotowy.
5. [40] (uchylony).
[39] Art. 33 ust. 4 w brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 18 lit. a) ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o zmianie ustawy o systemie oceny zgodności oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. Nr 102, poz. 586). Zmiana weszła w życie 2 czerwca 2011 r.
[40] Art. 33 ust. 5 uchylony przez art. 1 pkt 18 lit. b) ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o zmianie ustawy o systemie oceny zgodności oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. Nr 102, poz. 586). Zmiana weszła w życie 2 czerwca 2011 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2010-07-30 do 2011-06-01 (Dz.U.2010.138.935 tekst jednolity)
[Fundusze Centrum Akredytacji] 1. Centrum Akredytacji tworzy następujące fundusze:
1) fundusz podstawowy;
2) fundusz z aktualizacji wyceny;
3) fundusz płac;
4) zakładowy fundusz świadczeń socjalnych;
5) zakładowy fundusz nagród.
2. Zasady tworzenia funduszy, o których mowa w ust. 1 pkt 2 i 4, regulują odrębne przepisy.
3. Zakładowy fundusz nagród stanowi 8,5 % funduszu płac.
4. Fundusz podstawowy zwiększa się o:
1) część zatwierdzonego zysku bilansowego za poprzedni rok obrotowy;
2) wartość składników majątkowych przejętych nieodpłatnie na podstawie decyzji i orzeczeń właściwych organów lub na podstawie odrębnych przepisów, w tym wartość majątku przekazanego Centrum Akredytacji w momencie jego powołania jako wyposażenie i przeznaczonego do wykonywania zadań statutowych.
5. Fundusz podstawowy zmniejsza się o:
1) wartość składników majątkowych przekazanych nieodpłatnie na podstawie decyzji i orzeczeń właściwych organów lub na podstawie odrębnych przepisów;
2) stratę bilansową.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2004-09-17 do 2010-07-29 (Dz.U.2004.204.2087 tekst jednolity)
[Fundusze Centrum Akredytacji] 1. Centrum Akredytacji tworzy następujące fundusze:
1) fundusz podstawowy;
2) fundusz z aktualizacji wyceny;
3) fundusz płac;
4) zakładowy fundusz świadczeń socjalnych;
5) zakładowy fundusz nagród.
2. Zasady tworzenia funduszy, o których mowa w ust. 1 pkt 2 i 4, regulują odrębne przepisy.
3. Zakładowy fundusz nagród stanowi 8,5 % funduszu płac.
4. Fundusz podstawowy zwiększa się o:
1) część zatwierdzonego zysku bilansowego za poprzedni rok obrotowy;
2) wartość składników majątkowych przejętych nieodpłatnie na podstawie decyzji i orzeczeń właściwych organów lub na podstawie odrębnych przepisów, w tym wartość majątku przekazanego Centrum Akredytacji w momencie jego powołania jako wyposażenie i przeznaczonego do wykonywania zadań statutowych.
5. Fundusz podstawowy zmniejsza się o:
1) wartość składników majątkowych przekazanych nieodpłatnie na podstawie decyzji i orzeczeń właściwych organów lub na podstawie odrębnych przepisów;
2) stratę bilansową.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2003-01-01 do 2004-09-16
[Fundusze Centrum Akredytacji] 1. Centrum Akredytacji tworzy następujące fundusze:
1) fundusz podstawowy;
2) fundusz z aktualizacji wyceny;
3) fundusz płac;
4) zakładowy fundusz świadczeń socjalnych;
5) zakładowy fundusz nagród.
2. Zasady tworzenia funduszy, o których mowa w ust. 1 pkt 2 i 4, regulują odrębne przepisy.
3. Zakładowy fundusz nagród stanowi 8,5% funduszu płac.
4. Fundusz podstawowy zwiększa się o:
1) część zatwierdzonego zysku bilansowego za poprzedni rok obrotowy;
2) wartość składników majątkowych przejętych nieodpłatnie na podstawie decyzji i orzeczeń właściwych organów lub na podstawie odrębnych przepisów, w tym wartość majątku przekazanego Centrum Akredytacji w momencie jego powołania jako wyposażenie i przeznaczonego do wykonywania zadań statutowych.
5. Fundusz podstawowy zmniejsza się o:
1) wartość składników majątkowych przekazanych nieodpłatnie na podstawie decyzji i orzeczeń właściwych organów lub na podstawie odrębnych przepisów;
2) stratę bilansową.