Wersja obowiązująca od 2020-10-14 (Dz.U.2020.1796 tekst jednolity)

Art. 100. [Płatny urlop dla poratowania zdrowia] Pracownik naukowy zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy po przepracowaniu co najmniej 3 lat w instytucie ma prawo do płatnego urlopu dla poratowania zdrowia w wymiarze nieprzekraczającym jednego roku według zasad i trybu określonych w ustawie z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2019-06-26 do 2020-10-13 (Dz.U.2019.1183 tekst jednolity)

Art. 100. [Płatny urlop dla poratowania zdrowia] Pracownik naukowy zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy po przepracowaniu co najmniej 3 lat w instytucie ma prawo do płatnego urlopu dla poratowania zdrowia w wymiarze nieprzekraczającym jednego roku według zasad i trybu określonych w ustawie z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2018-10-01 do 2019-06-25

Art. 100. [Płatny urlop dla poratowania zdrowia ] [69] Pracownik naukowy zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy po przepracowaniu co najmniej 3 lat w instytucie ma prawo do płatnego urlopu dla poratowania zdrowia w wymiarze nieprzekraczającym jednego roku według zasad i trybu określonych w ustawie z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce.

[69] Art. 100 w brzmieniu ustalonym przez art. 127 pkt 46 ustawy z dnia 3 lipca 2018 r. – Przepisy wprowadzające ustawę – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. poz. 1669). Zmiana weszła w życie 1 października 2018 r.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2018-08-02 do 2018-09-30 (Dz.U.2018.1475 tekst jednolity)

Art. 100. [Płatny urlop dla poratowania zdrowia] Pracownik naukowy zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy po przepracowaniu co najmniej 3 lat w instytucie ma prawo do płatnego urlopu dla poratowania zdrowia w wymiarze nieprzekraczającym jednego roku według zasad i trybu określonych w ustawie z dnia 27 lipca 2005 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2017-10-09 do 2018-08-01 (Dz.U.2017.1869 tekst jednolity)

Art. 100. [Płatny urlop dla poratowania zdrowia] Pracownik naukowy zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy po przepracowaniu co najmniej 3 lat w instytucie ma prawo do płatnego urlopu dla poratowania zdrowia w wymiarze nieprzekraczającym jednego roku według zasad i trybu określonych w ustawie z dnia 27 lipca 2005 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2016-04-26 do 2017-10-08 (Dz.U.2016.572 tekst jednolity)

Art. 100. [Płatny urlop dla poratowania zdrowia] Pracownik naukowy zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy po przepracowaniu co najmniej 3 lat w instytucie ma prawo do płatnego urlopu dla poratowania zdrowia w wymiarze nieprzekraczającym jednego roku według zasad i trybu określonych w ustawie z dnia 27 lipca 2005 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2015-07-31 do 2016-04-25 (Dz.U.2015.1082 tekst jednolity)

Art. 100. [Płatny urlop dla poratowania zdrowia] Pracownik naukowy zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy po przepracowaniu co najmniej 3 lat w instytucie ma prawo do płatnego urlopu dla poratowania zdrowia w wymiarze nieprzekraczającym jednego roku według zasad i trybu określonych w ustawie z dnia 27 lipca 2005 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2010-10-01 do 2015-07-30

Art. 100. [Płatny urlop dla poratowania zdrowia] Pracownik naukowy zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy po przepracowaniu co najmniej 3 lat w instytucie ma prawo do płatnego urlopu dla poratowania zdrowia w wymiarze nieprzekraczającym jednego roku według zasad i trybu określonych w ustawie z dnia 27 lipca 2005 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. Nr 164, poz. 1365, z późn. zm.⁶⁾).