Wersja obowiązująca od 2015.08.17 do 2023.10.24     (Dz.U.2015.1184 tekst jednolity)

§ 14a. [Zadania Kolegium] 1. Do zadań Kolegium należy reprezentowanie interesów żołnierzy korpusu kadry zawodowej przez spełnianie funkcji opiniodawczo-doradczej wobec właściwego w sprawie organu, a w szczególności:

1) informowanie o problemach żołnierzy korpusu kadry zawodowej oraz przedstawianie wniosków, propozycji i opinii w tym zakresie;

2) zgłaszanie Przewodniczącemu Konwentu problemów wymagających rozstrzygnięcia lub wyjaśnienia przez Ministra Obrony Narodowej;

3) współdziałanie z sekretarzem stanu lub podsekretarzem stanu w Ministerstwie Obrony Narodowej właściwym do spraw społecznych i Szefem Sztabu Generalnego Wojska Polskiego w rozwiązywaniu problemów żołnierzy korpusu kadry zawodowej;

4) zgłaszanie uwag i propozycji dotyczących celowości i skuteczności rozwiązań prawnych regulujących służbę żołnierzy zawodowych, w szczególności dotyczących korpusu kadry zawodowej;

5) udzielanie pomocy zgromadzeniom i dziekanom;

6) ocenianie skuteczności działań zgromadzeń oraz dziekanów;

7) reprezentowanie żołnierzy korpusu kadry zawodowej podczas uroczystości państwowych i wojskowych na szczeblu Ministerstwa Obrony Narodowej;

8) reprezentowanie żołnierzy korpusu kadry zawodowej w sprawach socjalno-bytowych w organach kolegialnych.

2. Kolegium wykonuje zadania określone w ust. 1 w drodze uchwał podejmowanych zwykłą większością głosów, w głosowaniu jawnym, w obecności co najmniej 3/5 dziekanów tworzących to Kolegium.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2015.01.29 do 2015.08.16

§ 14a. [Zadania Kolegium] 1. Do zadań Kolegium należy reprezentowanie interesów żołnierzy korpusu kadry zawodowej przez spełnianie funkcji opiniodawczo-doradczej wobec właściwego w sprawie organu, a w szczególności:

1) informowanie o problemach żołnierzy korpusu kadry zawodowej oraz przedstawianie wniosków, propozycji i opinii w tym zakresie;

2) zgłaszanie Przewodniczącemu Konwentu problemów wymagających rozstrzygnięcia lub wyjaśnienia przez Ministra Obrony Narodowej;

3) współdziałanie z sekretarzem stanu lub podsekretarzem stanu w Ministerstwie Obrony Narodowej właściwym do spraw społecznych i Szefem Sztabu Generalnego Wojska Polskiego w rozwiązywaniu problemów żołnierzy korpusu kadry zawodowej;

4) zgłaszanie uwag i propozycji dotyczących celowości i skuteczności rozwiązań prawnych regulujących służbę żołnierzy zawodowych, w szczególności dotyczących korpusu kadry zawodowej;

5) [19] udzielanie pomocy zgromadzeniom i dziekanom;

6) [20] ocenianie skuteczności działań zgromadzeń oraz dziekanów;

7) reprezentowanie żołnierzy korpusu kadry zawodowej podczas uroczystości państwowych i wojskowych na szczeblu Ministerstwa Obrony Narodowej;

8) reprezentowanie żołnierzy korpusu kadry zawodowej w sprawach socjalno-bytowych w organach kolegialnych.

2. [21] Kolegium wykonuje zadania określone w ust. 1 w drodze uchwał podejmowanych zwykłą większością głosów, w głosowaniu jawnym, w obecności co najmniej 3/5 dziekanów tworzących to Kolegium.

[19] § 14a ust. 1 pkt 5 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 13 lit. a) rozporządzenia Ministra Obrony Narodowej z dnia 17 grudnia 2014 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie organów przedstawicielskich żołnierzy zawodowych (Dz.U. z 2015 r., poz. 61). Zmiana weszła w życie 29 stycznia 2015 r.

[20] § 14a ust. 1 pkt 6 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 13 lit. a) rozporządzenia Ministra Obrony Narodowej z dnia 17 grudnia 2014 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie organów przedstawicielskich żołnierzy zawodowych (Dz.U. z 2015 r., poz. 61). Zmiana weszła w życie 29 stycznia 2015 r.

[21] § 14a ust. 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 13 lit. b) rozporządzenia Ministra Obrony Narodowej z dnia 17 grudnia 2014 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie organów przedstawicielskich żołnierzy zawodowych (Dz.U. z 2015 r., poz. 61). Zmiana weszła w życie 29 stycznia 2015 r.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2011.10.11 do 2015.01.28

§ 14a. [Zadania Kolegium] [24] 1. Do zadań Kolegium należy reprezentowanie interesów żołnierzy korpusu kadry zawodowej przez spełnianie funkcji opiniodawczo-doradczej wobec właściwego w sprawie organu, a w szczególności:

1) informowanie o problemach żołnierzy korpusu kadry zawodowej oraz przedstawianie wniosków, propozycji i opinii w tym zakresie;

2) zgłaszanie Przewodniczącemu Konwentu problemów wymagających rozstrzygnięcia lub wyjaśnienia przez Ministra Obrony Narodowej;

3) współdziałanie z sekretarzem stanu lub podsekretarzem stanu w Ministerstwie Obrony Narodowej właściwym do spraw społecznych i Szefem Sztabu Generalnego Wojska Polskiego w rozwiązywaniu problemów żołnierzy korpusu kadry zawodowej;

4) zgłaszanie uwag i propozycji dotyczących celowości i skuteczności rozwiązań prawnych regulujących służbę żołnierzy zawodowych, w szczególności dotyczących korpusu kadry zawodowej;

5) udzielanie pomocy zgromadzeniom i mężom zaufania RSZ (IWsp SZ);

6) ocenianie skuteczności działań zgromadzeń oraz mężów zaufania RSZ (IWsp SZ);

7) reprezentowanie żołnierzy korpusu kadry zawodowej podczas uroczystości państwowych i wojskowych na szczeblu Ministerstwa Obrony Narodowej;

8) reprezentowanie żołnierzy korpusu kadry zawodowej w sprawach socjalno-bytowych w organach kolegialnych.

2. Kolegium wykonuje zadania określone w ust. 1 w drodze uchwał podejmowanych zwykłą większością głosów, w głosowaniu jawnym, w obecności co najmniej 3/5 mężów zaufania RSZ (IWsp SZ) tworzących to Kolegium.

[24] § 14a dodany przez § 1 pkt 13 rozporządzenia Ministra Obrony Narodowej z dnia 28 września 2011 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie organów przedstawicielskich żołnierzy zawodowych (Dz.U. Nr 209, poz. 1246). Zmiana weszła w życie 11 października 2011 r.