history Historia zmian
Wersja obowiązująca od 2015-04-24 (Dz.U.2015.567 tekst jednolity)
[Uprawnienia inspektora] 1. [5] Społeczny inspektor pracy ma prawo wstępu w każdym czasie do pomieszczeń i urządzeń zakładu pracy dla wykonywania zadań określonych w art. 4.
2. [6] Społeczny inspektor pracy ma prawo żądać od kierownika zakładu pracy oraz oddziału (wydziału) i od pracowników informacji oraz okazania dokumentów w sprawach wchodzących w zakres jego działania.
3. Wykonywanie czynności, o których mowa w ust. 1 i 2, następuje z zachowaniem przepisów o ochronie informacji niejawnych.
[5] Na podstawie wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 26 kwietnia 2018 r. (Dz.U. poz. 830) art. 8 ust. 1 jest zgodny z art. 20 i art. 22 w związku z art. 31 ust. 3 Konstytucji RP.
[6] Na podstawie wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 26 kwietnia 2018 r. (Dz.U. poz. 830) art. 8 ust. 2 jest zgodny z art. 20 i art. 22 w związku z art. 31 ust. 3 Konstytucji RP oraz w zakresie, w jakim nie uzależnia obowiązku udzielenia społecznemu inspektorowi pracy informacji oraz okazania mu dokumentów od uzyskania zgody pracownika w wypadkach, w których realizacja tego obowiązku wiązałaby się z udostępnieniem danych osobowych tego pracownika, jest niezgodny z art. 47 Konstytucji RP.
Wersja obowiązująca od 2015-04-24 (Dz.U.2015.567 tekst jednolity)
[Uprawnienia inspektora] 1. [5] Społeczny inspektor pracy ma prawo wstępu w każdym czasie do pomieszczeń i urządzeń zakładu pracy dla wykonywania zadań określonych w art. 4.
2. [6] Społeczny inspektor pracy ma prawo żądać od kierownika zakładu pracy oraz oddziału (wydziału) i od pracowników informacji oraz okazania dokumentów w sprawach wchodzących w zakres jego działania.
3. Wykonywanie czynności, o których mowa w ust. 1 i 2, następuje z zachowaniem przepisów o ochronie informacji niejawnych.
[5] Na podstawie wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 26 kwietnia 2018 r. (Dz.U. poz. 830) art. 8 ust. 1 jest zgodny z art. 20 i art. 22 w związku z art. 31 ust. 3 Konstytucji RP.
[6] Na podstawie wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 26 kwietnia 2018 r. (Dz.U. poz. 830) art. 8 ust. 2 jest zgodny z art. 20 i art. 22 w związku z art. 31 ust. 3 Konstytucji RP oraz w zakresie, w jakim nie uzależnia obowiązku udzielenia społecznemu inspektorowi pracy informacji oraz okazania mu dokumentów od uzyskania zgody pracownika w wypadkach, w których realizacja tego obowiązku wiązałaby się z udostępnieniem danych osobowych tego pracownika, jest niezgodny z art. 47 Konstytucji RP.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2011-01-02 do 2015-04-23
[Uprawnienia inspektora] 1. Społeczny inspektor pracy ma prawo wstępu w każdym czasie do pomieszczeń i urządzeń zakładu pracy dla wykonywania zadań określonych w art. 4.
2. Społeczny inspektor pracy ma prawo żądać od kierownika zakładu pracy oraz oddziału (wydziału) i od pracowników informacji oraz okazania dokumentów w sprawach wchodzących w zakres jego działania.
3. [1] Wykonywanie czynności, o których mowa w ust. 1 i 2, następuje z zachowaniem przepisów o ochronie informacji niejawnych.
[1] Art. 8 ust. 3 w brzmieniu ustalonym przez art. 83 ustawy z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz.U. Nr 182, poz. 1228). Zmiana weszła w życie 2 stycznia 2011 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 1998-09-01 do 2011-01-01
[Uprawnienia inspektora] 1. Społeczny inspektor pracy ma prawo wstępu w każdym czasie do pomieszczeń i urządzeń zakładu pracy dla wykonywania zadań określonych w art. 4.
2. Społeczny inspektor pracy ma prawo żądać od kierownika zakładu pracy oraz oddziału (wydziału) i od pracowników informacji oraz okazania dokumentów w sprawach wchodzących w zakres jego działania.
3. Wykonywanie czynności, o których mowa w ust. 1 i 2, następuje z zachowaniem przepisów o ochronie tajemnicy państwowej i służbowej.