history Historia zmian
Wersja obowiązująca od 2006-07-05 do 2007-02-09
1. Wniosek zatwierdzony do realizacji stanowi podstawę zawarcia umowy dla projektów wyłonionych w trybie konkursowym pomiędzy Beneficjentem Końcowym (instytucją wdrażającą) a ubiegającym się o dofinansowanie.
2. [11] Wniosek zatwierdzony do realizacji składany przez powiatowy urząd pracy w ramach Działania 1.2 Schemat a) „Perspektywy dla młodzieży” i w ramach Działania 1.3 Schemat a) „Przeciwdziałanie i zwalczanie długotrwałego bezrobocia”, o których mowa w rozporządzeniu Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 11 sierpnia 2004 r. w sprawie przyjęcia Uzupełnienia Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój Zasobów Ludzkich 2004–2006 (Dz. U. Nr 197, poz. 2024, z 2005 r. Nr 40, poz. 382 oraz z 2006 r. Nr 29, poz. 206 i Nr 71, poz. 491), stanowi podstawę zawarcia umowy dla projektów wyłonionych w trybie konkursowym pomiędzy wojewódzkim urzędem pracy a powiatowym urzędem pracy.
[11] § 3 ust. 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 3 rozporządzenia Ministra Rozwoju Regionalnego z dnia 21 czerwca 2006 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie trybu składania i wzoru wniosku o dofinansowanie realizacji projektu oraz wzoru umowy o dofinansowanie projektu w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój Zasobów Ludzkich 2004–2006 (Dz.U. Nr 119, poz. 816). Zmiana weszła w życie 5 lipca 2006 r.
Wersja obowiązująca od 2006-07-05 do 2007-02-09
1. Wniosek zatwierdzony do realizacji stanowi podstawę zawarcia umowy dla projektów wyłonionych w trybie konkursowym pomiędzy Beneficjentem Końcowym (instytucją wdrażającą) a ubiegającym się o dofinansowanie.
2. [11] Wniosek zatwierdzony do realizacji składany przez powiatowy urząd pracy w ramach Działania 1.2 Schemat a) „Perspektywy dla młodzieży” i w ramach Działania 1.3 Schemat a) „Przeciwdziałanie i zwalczanie długotrwałego bezrobocia”, o których mowa w rozporządzeniu Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 11 sierpnia 2004 r. w sprawie przyjęcia Uzupełnienia Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój Zasobów Ludzkich 2004–2006 (Dz. U. Nr 197, poz. 2024, z 2005 r. Nr 40, poz. 382 oraz z 2006 r. Nr 29, poz. 206 i Nr 71, poz. 491), stanowi podstawę zawarcia umowy dla projektów wyłonionych w trybie konkursowym pomiędzy wojewódzkim urzędem pracy a powiatowym urzędem pracy.
[11] § 3 ust. 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 3 rozporządzenia Ministra Rozwoju Regionalnego z dnia 21 czerwca 2006 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie trybu składania i wzoru wniosku o dofinansowanie realizacji projektu oraz wzoru umowy o dofinansowanie projektu w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój Zasobów Ludzkich 2004–2006 (Dz.U. Nr 119, poz. 816). Zmiana weszła w życie 5 lipca 2006 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2005-07-08 do 2006-07-04
1. Wniosek zatwierdzony do realizacji stanowi podstawę zawarcia umowy dla projektów wyłonionych w trybie konkursowym pomiędzy instytucją wdrażającą a ubiegającym się o dofinansowanie.
2. [7] Wniosek zatwierdzony do realizacji składany przez powiatowy urząd pracy w ramach Działania 1.2 Schemat a) „Perspektywy dla młodzieży” i w ramach Działania 1.3 Schemat a) „Przeciwdziałanie i zwalczanie długotrwałego bezrobocia”, o którym mowa w rozporządzeniu wymienionym w § 2 ust. 2a, stanowi podstawę zawarcia umowy dla projektów wyłonionych w trybie konkursowym pomiędzy wojewódzkim urzędem pracy a powiatowym urzędem pracy.
[7] § 3 ust. 2 dodany przez § 1 pkt 3 rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia
Wersja archiwalna obowiązująca od 2004-10-28 do 2005-07-07
Wniosek zatwierdzony do realizacji stanowi podstawę zawarcia umowy dla projektów wyłonionych w trybie konkursowym pomiędzy instytucją wdrażającą a ubiegającym się o dofinansowanie.