§ 14. 1. Dyrektor wojewódzkiej placówki doskonalenia, w zakresie zadań określonych w § 6 ust. 1 pkt 2, w szczególności:

1) sprawuje nadzór pedagogiczny nad pracą doradców metodycznych,

2) dokonuje oceny pracy nauczyciela doradcy metodycznego,

3) organizuje doskonalenie zawodowe doradców metodycznych.

2. Doradcą metodycznym może być nauczyciel posiadający:

1) wykształcenie wyższe,

2) co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej,

3) stopień nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego.

3. Zadania doradcy metodycznego powierza organ prowadzący publiczną szkołę lub placówkę po uzyskaniu pozytywnej opinii dyrektora wojewódzkiej placówki doskonalenia oraz w porozumieniu z dyrektorem szkoły lub placówki, w której zatrudniony jest kandydat na doradcę, określając:

1) szczegółowy zakres zadań doradcy metodycznego,

2) sposób powierzenia zadań,

3) zasady wynagradzania za wykonywanie zadań doradcy metodycznego, w zależności od sposobu powierzenia zadań.

4. Zadania doradcy metodycznego mogą być realizowane przez nauczyciela:

1) w ramach stosunku pracy w publicznej szkole lub placówce, w której nauczyciel jest zatrudniony, z prawem do obniżenia wysokości obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych,

2) jako dodatkowa praca na podstawie umowy o pracę w publicznej placówce doskonalenia.

5. W przypadku utworzenia przez gminę lub powiat placówki doskonalenia, zadania dyrektora wojewódzkiej placówki doskonalenia, o których mowa w ust. 1 pkt 1 i 2 oraz w ust, 3, w stosunku do doradców metodycznych, którym dana gmina lub powiat powierzył zadania doradcy, wykonuje dyrektor utworzonej placówki doskonalenia.

6. Zadania doradcy metodycznego powierza się na okres trzech lat, z możliwością jego przedłużenia,

7. Przed przedłużeniem powierzenia zadań doradcy metodycznego organ prowadzący zasięga opinii o pracy doradcy od nauczycieli korzystających z pomocy danego doradcy.

8. [4] Powierzenie zadań doradcy metodycznego może być cofnięte przez organ prowadzący po zasięgnięciu opinii dyrektora wojewódzkiej placówki doskonalenia i dyrektora szkoły lub placówki, w której doradca jest zatrudniony, w przypadku niewywiązywania się z powierzonych zadań lub w innych uzasadnionych przypadkach.

§ 14. 1. Dyrektor wojewódzkiej placówki doskonalenia, w zakresie zadań określonych w § 6 ust. 1 pkt 2, w szczególności:

1) sprawuje nadzór pedagogiczny nad pracą doradców metodycznych,

2) dokonuje oceny pracy nauczyciela doradcy metodycznego,

3) organizuje doskonalenie zawodowe doradców metodycznych.

2. Doradcą metodycznym może być nauczyciel posiadający:

1) wykształcenie wyższe,

2) co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej,

3) stopień nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego.

3. Zadania doradcy metodycznego powierza organ prowadzący publiczną szkołę lub placówkę po uzyskaniu pozytywnej opinii dyrektora wojewódzkiej placówki doskonalenia oraz w porozumieniu z dyrektorem szkoły lub placówki, w której zatrudniony jest kandydat na doradcę, określając:

1) szczegółowy zakres zadań doradcy metodycznego,

2) sposób powierzenia zadań,

3) zasady wynagradzania za wykonywanie zadań doradcy metodycznego, w zależności od sposobu powierzenia zadań.

4. Zadania doradcy metodycznego mogą być realizowane przez nauczyciela:

1) w ramach stosunku pracy w publicznej szkole lub placówce, w której nauczyciel jest zatrudniony, z prawem do obniżenia wysokości obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych,

2) jako dodatkowa praca na podstawie umowy o pracę w publicznej placówce doskonalenia.

5. W przypadku utworzenia przez gminę lub powiat placówki doskonalenia, zadania dyrektora wojewódzkiej placówki doskonalenia, o których mowa w ust. 1 pkt 1 i 2 oraz w ust, 3, w stosunku do doradców metodycznych, którym dana gmina lub powiat powierzył zadania doradcy, wykonuje dyrektor utworzonej placówki doskonalenia.

6. Zadania doradcy metodycznego powierza się na okres trzech lat, z możliwością jego przedłużenia,

7. Przed przedłużeniem powierzenia zadań doradcy metodycznego organ prowadzący zasięga opinii o pracy doradcy od nauczycieli korzystających z pomocy danego doradcy.