Wersja obowiązująca od 2003-12-24 do 2004-06-01
[Zwrot kosztów dojazdu] Starosta może dokonywać przez okres do 12 miesięcy zwrotu z Funduszu Pracy kosztów dojazdu z miejsca stałego zamieszkania do miejsca zatrudnienia lub odbywania u pracodawcy stażu i z powrotem, zwanych dalej „kosztami dojazdu”, osobie, która spełnia łącznie następujące warunki:
1) zamieszkuje na stałe w powiecie (gminie) uznanym na podstawie odrębnych przepisów za zagrożony szczególnie wysokim bezrobociem strukturalnym,
2) [1] podjęła, na podstawie skierowania powiatowego urzędu pracy, zatrudnienie lub staż poza miejscem stałego zamieszkania w miejscowości, do której koszt dojazdu najtańszym, dogodnym środkiem transportu, obsługiwanym przez przewoźnika wykonującego usługi w zakresie komunikacji publicznej, wynosi miesięcznie co najmniej 120 zł,
3) uzyskuje wynagrodzenie w wysokości nie przekraczającej 2-krotnego najniższego wynagrodzenia.
[1] § 1 pkt 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 1 rozporządzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 19 listopada 2003 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie zwrotu kosztów dojazdu do pracy i zakwaterowania osobom, które podjęły zatrudnienie, staż lub szkolenie poza miejscem stałego zamieszkania (Dz. U. Nr 209, poz. 2031). Zmiana weszła w życie 24 grudnia 2003 r.
Wersja obowiązująca od 2003-12-24 do 2004-06-01
[Zwrot kosztów dojazdu] Starosta może dokonywać przez okres do 12 miesięcy zwrotu z Funduszu Pracy kosztów dojazdu z miejsca stałego zamieszkania do miejsca zatrudnienia lub odbywania u pracodawcy stażu i z powrotem, zwanych dalej „kosztami dojazdu”, osobie, która spełnia łącznie następujące warunki:
1) zamieszkuje na stałe w powiecie (gminie) uznanym na podstawie odrębnych przepisów za zagrożony szczególnie wysokim bezrobociem strukturalnym,
2) [1] podjęła, na podstawie skierowania powiatowego urzędu pracy, zatrudnienie lub staż poza miejscem stałego zamieszkania w miejscowości, do której koszt dojazdu najtańszym, dogodnym środkiem transportu, obsługiwanym przez przewoźnika wykonującego usługi w zakresie komunikacji publicznej, wynosi miesięcznie co najmniej 120 zł,
3) uzyskuje wynagrodzenie w wysokości nie przekraczającej 2-krotnego najniższego wynagrodzenia.
[1] § 1 pkt 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 1 rozporządzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 19 listopada 2003 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie zwrotu kosztów dojazdu do pracy i zakwaterowania osobom, które podjęły zatrudnienie, staż lub szkolenie poza miejscem stałego zamieszkania (Dz. U. Nr 209, poz. 2031). Zmiana weszła w życie 24 grudnia 2003 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2001-12-08 do 2003-12-23
[Zwrot kosztów dojazdu] Starosta [1] może dokonywać przez okres do 12 miesięcy zwrotu z Funduszu Pracy kosztów dojazdu z miejsca stałego zamieszkania do miejsca zatrudnienia lub odbywania u pracodawcy stażu i z powrotem, zwanych dalej „kosztami dojazdu”, osobie, która spełnia łącznie następujące warunki:
1) zamieszkuje na stałe w powiecie (gminie) uznanym na podstawie odrębnych przepisów za zagrożony szczególnie wysokim bezrobociem strukturalnym,
2) podjęła, na podstawie skierowania powiatowego urzędu pracy, zatrudnienie lub staż poza miejscem stałego zamieszkania w miejscowości, do której koszt dojazdu najtańszym środkiem komunikacji publicznej wynosi miesięcznie co najmniej 15% najniższego wynagrodzenia, obowiązującego w miesiącu, za który dokonywany jest zwrot kosztów dojazdu,
3) uzyskuje wynagrodzenie w wysokości nie przekraczającej 2—krotnego najniższego wynagrodzenia.
[1] § 1 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 1 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 19 listopada 2001 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie zwrotu kosztów dojazdu do pracy i zakwaterowania osobom, które podjęły zatrudnienie, staż lub szkolenie poza miejscem stałego zamieszkania (Dz. U. Nr 134, poz. 1512). Zmiana weszła w życie 8 grudnia 2001 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 1999-01-01 do 2001-12-07
[Zwrot kosztów dojazdu] Powiatowy urząd pracy może dokonywać przez okres do 12 miesięcy zwrotu z Funduszu Pracy kosztów dojazdu z miejsca stałego zamieszkania do miejsca zatrudnienia lub odbywania u pracodawcy stażu i z powrotem, zwanych dalej „kosztami dojazdu”, osobie, która spełnia łącznie następujące warunki:
1) zamieszkuje na stałe w powiecie (gminie) uznanym na podstawie odrębnych przepisów za zagrożony szczególnie wysokim bezrobociem strukturalnym,
2) podjęła, na podstawie skierowania powiatowego urzędu pracy, zatrudnienie lub staż poza miejscem stałego zamieszkania w miejscowości, do której koszt dojazdu najtańszym środkiem komunikacji publicznej wynosi miesięcznie co najmniej 15% najniższego wynagrodzenia, obowiązującego w miesiącu, za który dokonywany jest zwrot kosztów dojazdu,
3) uzyskuje wynagrodzenie w wysokości nie przekraczającej 2—krotnego najniższego wynagrodzenia.