Interpretacja indywidualna z dnia 09.12.2008, sygn. IPPB2/415-1343/08-2/SP, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPB2/415-1343/08-2/SP
Czy wartość dodatkowych świadczeń dla pracowników oraz członków ich rodzin jest przychodem dla pracownika podlegającym opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych?
Czy opłacenie przez wnioskodawcę abonamentu, na podstawie którego pracownik oraz osoby bliskie pracownikowi są uprawnione do korzystania z usług medycznych w ramach umowy grupowego ubezpieczenia zdrowotnego, stanowi przychód pracownika podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych, w rozumieniu art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych? Czy przy ustalaniu wysokości
Czy abonamenty medyczne udostępnione przez zakład pracy swoim pracownikom stanowią przychód pracownika ze stosunku pracy na podstawie art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?
Czy w przedstawionym stanie faktycznym, wydanie paczki świątecznej dopasowanej do indywidualnych potrzeb pracownika, rodzi obowiązek podatkowy w podatku od osób fizycznych?W jak sposób powinno być udokumentowane otrzymanie paczki?
Czy w przedstawionej sytuacji Spółka powinna uznać, iż w związku z tym, że świadczenia zostały jedynie pozostawione do dyspozycji pracownikom i nie jest możliwe określenie, czy pracownicy korzystali z nich i w jakim, zakresie, nie będą to przychody w rozumieniu art. 11 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?
opodatkowania świadczeń medycznych opłacanych przez pracodawcę na rzecz pracowników wynikające z kodeksu pracu
Czy wartość dowozu pracowników z punktu zbiorczego w Ł do miejsca pracy w R (i z powrotem) stanowi dla pracowników przychód do opodatkowania w sytuacji, gdy pracodawca ponoszący koszty dowozu rozlicza się z przewoźnikiem w sposób ryczałtowy, niezależnie od ilości przewożonych osób?
Cena zakupu nieobowiązkowych świadczeń medycznych, jaką musiałby zapłacić pracownik, a które otrzymał nieodpłatnie od Spółki, stanowi dla niego przychód w rozmienieniu przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. W związku z powyższym w przypadku zakupu przez pracodawcę świadczeń medycznych uprawniających poszczególnych pracowników do skorzystania ze świadczeń nie wchodzących w zakres
Czy organizowanie przez Spółkę przewozów pracowniczych podlega opodatkowaniu na gruncie art. 8 ust. 2 ustawy o podatku od towarów i usług?
Czy wszystkie wydatki związane z zakupem towarów i usług z przeznaczeniem na organizację imprez integracyjno-okolicznościowych, w części przypadającej na rzecz własnych pracowników, należy opodatkować należnym podatkiem od towarów i usług odpowiednio: w świetle art. 7 ust. 2 oraz art. 8 ust. 2 ustawy z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług (DZ. U. Nr 545, poz. 535 ze zm.)?
Czy świadczenie otrzymane przez pracownika uczestniczącego w pikniku podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych ?
Czy opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych podlega pełna kwota dofinansowania wycieczki ze środków ZFŚS, tj. 655 zł, czy też tylko kwota 275 zł, stanowiąca różnicę pomiędzy kwotą 380 zł zwolnioną z podatku na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, a pełną wysokością dofinansowania...
Czy wykupienie przez pracodawcę abonamentu medycznego podlega opodatkowaniu u pracownika podatkiem dochodowym od osób fizycznych?
Czy opłacana przez Spółkę w formie ryczałtu opieka medyczna obejmująca pracowników stanowi dla nich przychód ze stosunku pracy na podstawie art. 12 ust. 1 ustawy z dnia 26 lipca 1991r. o podatku dochodowym od osób fizycznych?
Czy kupony żywieniowe w ramach posiłku profilaktycznego spełniają warunki do zwolnienia określonego w art. 21 ust. 1 pkt 11b ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych i czy wartość przekazanych przez pracodawcę tych kuponów, w ramach posiłków profilaktycznych, nie spowoduje zwiększenia u pracowników podstawy opodatkowania tym podatkiem?