Interpretacja indywidualna z dnia 09.10.2015, sygn. DD3.8222.2.342.2015.IMD, Minister Finansów, sygn. DD3.8222.2.342.2015.IMD
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie opodatkowania przychodów pracowników z tytułu nieodpłatnych świadczeń.
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie opodatkowania przychodów pracowników z tytułu nieodpłatnych świadczeń.
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie opodatkowania nieodpłatnych świadczeń pracowniczych.
Skutki podatkowe powstałe po stronie pracowników w związku z uczestnictwem w spotkaniach integracyjnych i okolicznościowych
1) Czy w świetle art. 11 ust. 1 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2012 r., poz. 361 z późn. zm., dalej: ustawa o PDOF), po stronie uczestników Pikniku powstanie przychód z nieodpłatnych świadczeń, w związku z czym Wnioskodawca będzie mieć określone obowiązki dokumentacyjne czy finansowe? 2) Czy w świetle art. 15 ust. 1 ustawy o PDOP, wydatki poniesione
Czy Wnioskodawca zamierza prawidłowo postąpić nie przypisując osobom nie uczestniczącym w danej formie rekreacji i wypoczynku przychodu podlegającego opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych?
Czy wydatki poniesione przez Wnioskodawcę w związku z organizacją imprezy o charakterze integracyjnym dla pracowników i członków ich rodzin stanowią koszt uzyskania przychodu?
Czy wydatki jakie poniesie Wnioskodawca na organizację przyszłych imprez o charakterze integracyjnym dla pracowników i członków ich rodzin będą stanowić koszt uzyskania przychodu?
Prawo do odliczenia podatku naliczonego z faktury dokumentującej nabycie usługi związanej z organizacją imprezy integracyjnej
Skutki podatkowe uczestnictwa pracowników oraz osób towarzyszących w imprezie integracyjno-szkoleniowej.
organizowanie imprezy integracyjnej
Czy udział w przedmiotowej imprezie spowoduje u pracowników przychód podlegający opodatkowaniu (PIT-11)?
Czy w związku z umożliwieniem pracownikom udziału w integracji planowanej przez Wnioskodawcę (imprezy integracyjne, w tym piknik) powstanie dla pracowników przychód podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych, a w konsekwencji czy Wnioskodawca, będąc płatnikiem podatku dochodowego od osób fizycznych w odniesieniu do zatrudnionych pracowników, powinien doliczyć do przychodu pracowników
Czy Spółka będzie uprawniona do zaliczania w koszty uzyskania przychodów całości wydatków ponoszonych w związku z organizacją imprez integracyjnych (zarówno tej części wydatków, która odnosi się do pracowników, jak i tej części, która odnosi się do członków ich rodzin).
Skutki podatkowe udziału pracowników w spartakiadzie sportowej (spotkaniu integracyjnym).
Skutki podatkowe udziału pracowników w spartakiadzie sportowej (spotkaniu integracyjnym).
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika.
Czy fakt uczestnictwa pracownika w imprezie integracyjnej będzie stanowić dla niego dodatkowy przychód ze stosunku pracy?
Czy nadal w istniejącym stanie prawnym świadczenia nieodpłatne i dobrowolne na rzecz pracowników co do których nie można określić wartości poniesionych na ten cel wydatków, przypadających na konkretnego pracownika spotkanie integracyjne nie stanowią przychodu ze stosunku pracy i nie wymagają pobierania zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych?
Czy wartość zakupionych artykułów spożywczych na zorganizowaną imprezę kulturalno - rozrywkową z zabawą i konkursami dla pracowników, emerytów, rencistów i ich rodzin stanowi ich przychód, o którym mowa w art. 11 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, pomimo, że nie można ustalić wartości świadczenia przypadającej na daną osobę?
Zakres skutków podatkowych uczestnictwa w imprezie integracyjnej oraz możliwości zastosowania zwolnienia przedmiotowego.
możliwości zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów wydatków związanych z organizacją spotkania integracyjnego dla pracowników i ich rodzin oraz osób towarzyszących (niebędących członkami rodziny).
możliwości zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów wydatków związanych z organizacją spotkania integracyjnego dla pracowników i ich rodzin oraz osób towarzyszących (niebędących członkami rodziny).