Interpretacja indywidualna z dnia 06.02.2008, sygn. IPPB2/415-483/07-2/AF, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPB2/415-483/07-2/AF
Czy jest przychodem dla pracownika i podlega opodatkowaniu podatkiem PIT, oferowany przez pracodawcę wyłącznie dla pracownika ryczałtowy pakiet usług medycznych, w skład którego między innymi wchodzą obowiązkowe badania wynikające z odrębnych przepisów Kodeksu pracy tzn. opieka medycyny pracy (badania wstępne, okresowe, kontrolne, wizytacja stanowisk pracy) itp.?