PROBLEM Spółka z o.o. otrzymała od kontrahenta fakturę za zakup maszyny. Zapłaciła za tę fakturę. Zakup ten został zaewidencjonowany w księgach rachunkowych na koncie inwestycji rozpoczętych. Kontrahent nie dostarczył zamówionego urządzenia. Został sporządzony pozew do sądu o zwrot zapłaconej kwoty. Spółka poniosła koszty opłaty sądowej od wniesienia pozwu i koszt sporządzenia go przez kancelarię prawną
PROBLEM Spółka wykupiła opcję CAP w 2021 roku na zabezpieczenie stopy procentowej w związku z zaciągniętym kredytem w banku. Kredyt ten nie został w 2021 roku uruchomiony, na dzień dzisiejszy jest uruchomiony w małym procencie. W harmonogramie dla transakcji opcji CAP widnieje okres rozliczeniowy od 01.08.2022 do 05.03.2027. 5.08.2022 spółka otrzymała pierwszy zwrot wynikający z różnicy pomiędzy jednomiesięcznym
PROBLEM Otrzymałam informację od naszego radcy prawnego, abym dokonała korekty not odsetkowych od wystawionej wcześniej rekompensaty. Takie odsetki powinny być naliczone dopiero od momentu złożenia powództwa. Noty odsetkowe zostały wystawione w roku 2021 i w roku obecnym. Jakim dokumentem księgowym mogę dokonać takiej korekty? Również zwracam się z prośbą o przedstawienie ewidencji księgowej do wyżej
Do końca września do GUS trafiły 7264 pytania przedsiębiorców dotyczące klasyfikacji ich usług według PKWiU - dowiedział się DGP. To ponad dwa razy tyle, ile w całym zeszłym roku. Rekordziści czekają na odpowiedź urzędu od stycznia
Od kilku tygodni gorącym tematem w środowisku influencerów są rekomendacje prezesa Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów, które zostały wydane specjalnie dla nich. Dotyczą one oznaczania treści reklamowych w mediach społecznościowych. Konsument nie może mieć wątpliwości co do tego, czy np. blogerka chwali cienie do powiek czy krem, bo rzeczywiście są doskonałe, czy też dlatego, że dostała je w prezencie
Pracodawca zatrudniający osoby niepełnosprawne może ubiegać się o wsparcie z PFRON polegające na zwrocie kosztów szkolenia tych osób. Dzięki dodatkowym kursom pracownik podnosi swoje kwalifikacje zawodowe, a tym samym nabywa wiedzę i umiejętności poprawiające jego wydajność na danym stanowisku pracy.
Pracownik wystąpił z wnioskiem o pracę w systemie skróconego tygodnia pracy. Czy możliwość stosowania takiego systemu rozliczania czasu pracy trzeba wprowadzić np. w regulaminie pracy?
W razie odmowy poddania się badaniom na trzeźwość sankcja powinna zależeć od postawy pracownika i stanowiska pracodawcy. Powinna być stopniowana, czyli poczynając od niedopuszczenia do pracy łączonego z utratą wynagrodzenia za pracę wobec braku pewności pracodawcy co do trzeźwości pracownika, z możliwością w dalszej kolejności wypowiedzenia umowy o pracę, gdy taka postawa pracownika dezorganizuje pracę
To, że dodatek węglowy jest zwolniony spod egzekucji, nie oznacza, że bank na wniosek komornika nie dokona zajęcia. Dlatego Związek Banków Polskich chce wydania rozporządzenia określającego zasady oznaczania świadczeń, których nie można zająć
Podatnik VAT czynny, który zakupił towar lub usługę i zamierza odliczyć z niej VAT, musi skontrolować fakturę pod względem formalnym i merytorycznym oraz sprawdzić kontrahenta. Zakres sprawdzania kontrahenta zależy od tego, czy zaczynamy z nim współpracę, czy jest to kolejna transakcja.
