Filtry
-
Artykułz dnia 29.11.2024Wszystko, co warto wiedzieć o zwolnieniach grupowych29.11.2024
-
PoradaaktualnaJakie obowiązki podatkowe spoczywają na firmie w związku z przyznawaniem świadczeń z ZFŚS osobom świadczącym usługi na podstawie umów cywilnoprawnych14.11.2024
-
PoradaaktualnaCzy agencja pracy tymczasowej może zatrudniać pracowników na umowy o pracę na czas nieokreślony05.11.2024
-
Artykułz dnia 31.10.2024Agencja prowadzi jedne akta dla wielokrotnie zatrudnianej osoby31.10.2024
-
PoradaaktualnaCzy limity zawierania terminowych umów o pracę dotyczą pracownika tymczasowego15.10.2024
-
KsiążkaWypadki przy pracy. Procedury i świadczeniaSerwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy, rok 2024 | 14.10.2024
-
PoradaaktualnaJaki jest wymiar urlopu pracowników tymczasowych09.10.2024
-
PoradaaktualnaCzy jest możliwość przekształcenia umowy o pracę tymczasową w umowę kodeksową26.09.2024
-
Artykułz dnia 26.09.2024W jaki sposób chronić sygnalistę przed odwetem26.09.2024
-
ArtykułaktualnyWykroczenia w zatrudnieniu – rodzaje i wysokości kar20.09.2024
-
KsiążkaaktualnaElastyczne formy zatrudnienia. Korzyści dla pracodawcySerwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy, rok 2024 | 17.09.2024
-
PoradaaktualnaCzy pracownik tymczasowy może być ponownie zatrudniony na innym stanowisku po wykorzystaniu limitu 18 miesięcy zatrudnienia dla danego pracodawcy użytkownika10.09.2024
-
ArtykułaktualnyOutsourcing pracowniczy – kiedy może zostać zakwestionowany przez ZUS01.09.2024
-
PoradaaktualnaJak naliczać wynagrodzenie zasadnicze za urlop wypoczynkowy pracownika tymczasowego w systemie równoważnym27.08.2024
-
PoradaaktualnaCzy należy wyrównać kwotę wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy pracownika tymczasowego do wynagrodzenia zasadniczego17.06.2024
-
ArtykułaktualnyCzy obowiązek utworzenia zfśs dotyczy agencji pracy tymczasowej czy pracodawcy użytkownika – stanowisko PIP13.05.2024
-
ArtykułaktualnyZatrudnianie pracowników sezonowych – jaką formę współpracy powinien wybrać pracodawca09.05.2024
-
PoradaaktualnaJak udzielić urlopu pracownikowi tymczasowemu, który często jest nieobecny w pracy08.04.2024
-
Artykułz dnia 02.11.2023Pracownicy tymczasowi mogą, ale nie muszą być wliczani do stanu zatrudnienia w firmach korzystających z dopłat02.11.2023
-
Artykułz dnia 05.10.2023To nie agencje pracy tymczasowej powinny płacić za źle wdrożone przepisy o urlopach05.10.2023
-
FormularzPorozumienie o przeniesieniu niewykorzystanego przez pracownika tymczasowego urlopu wypoczynkowego
-
FormularzInformacja dla pracownika tymczasowego
-
FormularzUmowa o pracę tymczasową
-
ArtykułaktualnyZatrudnianie pracowników tymczasowych po zmianach przepisów14.08.2023
Trwa ładowanie treści
POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00