Orzeczenie
Wyrok WSA w Gdańsku z dnia 10 października 2023 r., sygn. II SA/Gd 129/23
Pomoc społeczna
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gdańsku w składzie następującym: Przewodniczący: Sędzia WSA Jolanta Górska (spr.) Sędzia WSA Magdalena Dobek-Rak Asesor WSA Wojciech Wycichowski po rozpoznaniu w dniu 10 października w Gdańsku w trybie uproszczonym na posiedzeniu niejawnym sprawy ze skargi J. D. na decyzję Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Gdańsku z dnia 16 grudnia 2022 r. nr SKO Gd/3932/22 w przedmiocie świadczenia pielęgnacyjnego 1. uchyla zaskarżoną decyzję; 2. zasądza od Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Gdańsku na rzecz skarżącego J. D. kwotę 480 zł (czterysta osiemdziesiąt złotych) tytułem zwrotu kosztów postępowania.
Uzasadnienie
Skarga J. D. na decyzję Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Gdańsku z dnia 16 grudnia 2022 r., nr SKO Gd/3932/22, wniesiona została w następujących okolicznościach faktycznych i prawnych sprawy:
W dniu 19 października 2021 r. skarżący złożył wniosek o ustalenie prawa do świadczenia pielęgnacyjnego z tytułu rezygnacji z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w związku z koniecznością opieki nad żoną – K. D., legitymującą się orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności, wydanym w dniu 25 sierpnia 2021 r. przez Powiatowy Zespół do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności w Kościerzynie i obowiązującym do dnia 31 sierpnia 2023 r.
Wójt Gminy Dziemiany decyzją z dnia 13 grudnia 2021 r. odmówił przyznania skarżącemu prawa do wnioskowanego świadczenia. Jednakże, decyzja ta została uchylona decyzją Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Gdańsku z dnia 19 maja 2022 r.
Po ponownym rozpatrzeniu sprawy, Wójt Gminy Dziemiany decyzją z dnia 29 czerwca 2022 r., nr OPS.5202.212.1.2021/2022, wydaną na podstawie przepisów ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (Dz.U. z 2022 r., poz. 615 ze zm.), również nie przyznał skarżącemu prawa do wnioskowanego świadczenia.
Organ stwierdził bowiem, że w okolicznościach niniejszej sprawy nie można uznać, aby skarżący zrezygnował z zatrudnienia ani też, że nie podejmuje on zatrudnienia z powodu konieczności opieki nad niepełnosprawną żoną.
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right