Wyrok WSA w Łodzi z dnia 20 lipca 2023 r., sygn. II SA/Łd 213/23

Administracyjne postępowanie; Pomoc społeczna

Dnia 20 lipca 2023 roku Wojewódzki Sąd Administracyjny w Łodzi – Wydział II w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Magdalena Sieniuć (spr.) Sędziowie Sędzia WSA Piotr Mikołajczyk Asesor WSA Beata Czyżewska Protokolant Asystent sędziego Izabela Lewandowska po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 20 lipca 2023 roku sprawy ze skargi J. B. na decyzję Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Łodzi z dnia 12 grudnia 2022 roku nr SKO.4114.532.2022 w przedmiocie uchylenia po wznowieniu postępowania decyzji dotyczącej świadczenia pielęgnacyjnego i odmowy jego przyznania oddala skargę. MR

Uzasadnienie

Zaskarżoną decyzją z dnia 12 grudnia 2022 r., nr SKO.4114.532.2022, Samorządowe Kolegium Odwoławcze w Łodzi, działając na podstawie art. 151 § 1 pkt 2 i art. 150 § 1 w związku z art. 145 § 1 pkt 5 oraz art. 138 § 1 pkt 1 ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (tekst jedn. Dz. U. z 2022 r., poz. 2000 ze zm.), powoływanej dalej jako: "k.p.a.", i art. 17 ust. 1 pkt 4 i ust. 5 pkt 2 lit. a ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (tekst jedn. Dz. U. z 2022 r., poz. 615 ze zm.), powoływanej dalej jako: "u.ś.r.", w punkcie 1 uchyliło w całości ostateczną decyzję Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Łodzi z dnia 27 maja 2022 r., nr SKO.4114.249.2022, w zakresie określonym pkt 1 zaskarżonej decyzji wydało nową decyzję rozstrzygającą o istocie sprawy - utrzymało w mocy decyzję Wójta Gminy G. z dnia 13 kwietnia 2022 r., nr ŚP.5202.6.2022 o odmowie przyznania J.B. prawa do świadczenia pielęgnacyjnego z tytułu rezygnacji z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w związku z koniecznością opieki nad J.B..

Jak wynika z akt sprawy, decyzją z dnia 27 maja 2022 r., nr SKO.4114.249.2022, Samorządowe Kolegium Odwoławcze w Łodzi po rozpatrzeniu odwołania J.B. uchyliło w całości decyzję Wójta Gminy G. z dnia 13 kwietnia 2022 r., nr ŚP.5202.6.2022, i przyznało J.B. świadczenie pielęgnacyjne z tytułu rezygnacji z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w związku z opieką nad J.B. w okresie od 1 stycznia 2022 r. na czas nieoznaczony, w uzasadnieniu wskazując motywy podjętego rozstrzygnięcia.