Wyrok WSA w Poznaniu z dnia 11 czerwca 2019 r., sygn. III SA/Po 130/19

Działalność gospodarcza; Osoby niepełnosprawne

Dnia 11 czerwca 2019 roku Wojewódzki Sąd Administracyjny w Poznaniu w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Walentyna Długaszewska Sędziowie WSA Mirella Ławniczak (spr.) WSA Szymon Widłak Protokolant: st. sekr. sąd. Małgorzata Błoszyk po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 11 czerwca 2019 roku przy udziale sprawy ze skargi E. E. na decyzję Wojewody z dnia [...] grudnia 2018r. nr [...] w przedmiocie stwierdzenia utraty statusu zakładu pracy chronionej 1. uchyla zaskarżoną decyzję oraz poprzedzającą ją decyzję Wojewody z dnia [...] listopada 2018 r. nr [...], 2. zasądza od Wojewody na rzecz skarżącej kwotę 200 (dwieście) złotych tytułem zwrotu kosztów sądowych

Uzasadnienie

W dniu 17 lipca 2017 r Wojewoda zwrócił się do spółki E.-M. z siedzibą w G. o złożenie wyjaśnień i wyliczanie spełnienia wymogów określonych w art. 28 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r - O rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych tj. użytkowania pomieszczeń i obiektów nie zgłoszonych Wojewodzie.

Spółka odpowiedziała, że działalność prowadzona jest pod tym samym adresem, powierzchnia na której jest prowadzona działalność obejmuje 2633, 7 m2, a w umowie dzierżawy błędnie wpisano powierzchnię 1226 m2. Wszystkie obiekty i pomieszczenia znajdują się pod w/w adresem i w pełni zaspokajają wymogi formalne dla obiektów i pomieszczeń , zgodnie z art. 28 ust.1 pkt 2 w/w ustawy .

Na polecenie Wojewody Państwowa Inspekcja Pracy przekazała protokół kontroli przeprowadzonej w siedzibie spółki oraz kopię decyzji z dnia 10 lipca 2017 r o stwierdzeniu przez ten organ, że obiekty i pomieszczenia zakładu pracy E.-M. sp z o.o. odpowiadają przepisom i zasadom bezpieczeństwa i higieny pracy oraz uwzględniają potrzeby osób niepełnosprawnych w zakresie przystosowania stanowisk pracy i pomieszczeń higieniczno-sanitarnych i ciągów komunikacyjnych oraz spełniają wymagania dostępności do nich.