Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
insert_drive_file

Orzeczenie

Wyrok WSA w Olsztynie z dnia 22 maja 2019 r., sygn. I SA/Ol 788/18

Egzekucyjne postępowanie

 

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Olsztynie w składzie następującym: Przewodniczący sędzia WSA Jolanta Strumiłło Sędziowie sędzia WSA Przemysław Krzykowski asesor WSA Katarzyna Górska (sprawozdawca) po rozpoznaniu w trybie uproszczonym w dniu 22 maja 2019 r. w Olsztynie na posiedzeniu niejawnym sprawy ze skargi K. B. - D. na postanowienie Dyrektora Izby Administracji Skarbowej z dnia "[...]", nr "[...]" w przedmiocie zarzutów w sprawie prowadzenia egzekucji administracyjnej oddala skargę.

Uzasadnienie

Skarga K.B. (dalej: "strona" lub "skarżąca") dotyczy postanowienia Dyrektora Izby Administracji Skarbowej (dalej: "organ", "organ odwoławczy" lub "DIAS") utrzymującego w mocy postanowienie Naczelnika Urzędu Skarbowego (dalej: "organ egzekucyjny" lub "NUS") z dnia "[...]" w sprawie zarzutów w postępowaniu egzekucyjnym prowadzonym na podstawie własnych tytułów wykonawczych z dnia "[...]" o numerach: "[...]" (K-1 do 9).

Z akt sprawy wynika, że Naczelnik Urzędu Skarbowego prowadzi wobec strony postępowanie egzekucyjne w oparciu o ww. tytuły wykonawcze. Podstawą ich wystawienia były decyzje określające zaległość podatkową w podatku od towarów i usług (dalej: "podatek VAT") za 2004 r. i 2005 r. Ww. tytuły zostały wystawione z uwagi na informację uzyskaną od ZUS, że strona podlega ubezpieczeniu zdrowotnemu jako pracownik (K-10). Wcześniej prowadzone postępowanie egzekucyjne zostało umorzone w 2015 r. na podstawie art.59 §3 w zw. z art.59 § 2 ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji (dalej: "upea").

Zawiadomieniami z dnia 19 lipca 2018 r., doręczonymi w dniu 23 lipca 2018 r. organ egzekucyjny dokonał zajęcia wynagrodzenia za pracę u pracodawcy - M.B.( K-12-14).

Pracodawca pismem z dnia 30 lipca 2018 r. poinformował organ egzekucyjny, że wynagrodzenie jest wolne od zajęć komorniczych z uwagi na minimalną ustawową wysokość wynagrodzenia (K-17).

Pismem z dnia 29 lipca 2018 r. strona wniosła zarzuty w sprawie prowadzenia postępowania egzekucyjnego (K-19) na podstawie:

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00