Postanowienie WSA w Łodzi z dnia 24 lipca 2018 r., sygn. III SAB/Łd 24/17

Odrzucenie skargi

Dnia 24 lipca 2018 roku Wojewódzki Sąd Administracyjny w Łodzi - Wydział III w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Krzysztof Szczygielski (spr.), Sędziowie Sędzia WSA Monika Krzyżaniak, Sędzia NSA Teresa Rutkowska, , Protokolant Sekretarz sądowy - Blanka Kuźniak, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 24 lipca 2018 roku sprawy ze skargi D. K. na bezczynność Dyrektora Izby Administracji Skarbowej w Ł. w przedmiocie braku realizacji obowiązku przedstawienia propozycji służby postanawia: odrzucić skargę.

Uzasadnienie

Pismem z dnia [...] r. Dyrektor Izby Administracji Skarbowej w Ł. poinformował D. K., że w związku ze zbliżającym się upływem terminu na składanie propozycji zatrudnienia na podstawie art. 167 ust. 7 ustawy z dnia 16 listopada 2016 r. - Przepisy wprowadzające ustawę o Krajowej Administracji Skarbowej (Dz.U. z 2016 r., poz. 1948 ze zm.), dalej ustawa p.w.u. o KAS nie otrzyma propozycji określającej nowe warunki zatrudnienia. Ponadto wskazano, że na podstawie art. 170 ust. 1 pkt 1 cyt. ustawy, stosunek służbowy ulega wygaszeniu z dniem 31 sierpnia 2017 r. W związku z powyższym od dnia 1 czerwca 2017 r. do dnia 31 sierpnia 2017r. strona będzie pełniła obowiązki służbowe w Referacie A.

Podstawę prawną informacji sprostowano pismem z dnia 7 czerwca 2017 r. wskazując, że omyłkowo powołano art. 167 ust. 7 ustawy p.w.u. o KAS, podczas gdy powinien być art. 165 ust. 7 ustawy.

W piśmie z dnia 31 maja 2017 r. skierowanym do Dyrektora Izby Administracji Skarbowej w Ł. skarżąca zawarła wezwanie do przedłożenia propozycji pracy/służby. Wskazała, że w jej przypadku nie zaistniały żadne ustawowe przesłanki, które dyskwalifikują ją do dalszego pełnienia obowiązków służbowych w strukturach Krajowej Administracji Skarbowej. Skarżąca podkreśliła, że otrzymała pismo informujące, że nie otrzyma propozycji zatrudnienia bez wskazania jakiejkolwiek przyczyny. Nieprzedłożenie propozycji zatrudnienia stanowi naruszenie art. 165 ust. 7 ustawy p.w.u. o KAS, ponieważ posiadane kwalifikacje, przebieg dotychczasowej służby, miejsce zamieszkania i aktualne badania lekarskie o przydatności do służby, na które została skierowana, stanowią podstawę do przedstawienia propozycji służby.