Wyrok WSA w Warszawie z dnia 9 czerwca 2014 r., sygn. IV SA/Wa 497/14

 

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie w składzie następującym: Przewodniczący sędzia WSA Agnieszka Łąpieś-Rosińska (spr.), Sędziowie sędzia WSA Alina Balicka, sędzia WSA Marta Laskowska-Pietrzak, Protokolant sekr. sąd. Agnieszka Olszewska, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 9 czerwca 2014 r. sprawy ze skargi A. F. na decyzję Szefa Urzędu do Spraw Cudzoziemców z dnia [...] grudnia 2013 r. nr [...] w przedmiocie odmowy udzielenia zezwolenia na zamieszkanie na czas oznaczony na terytorium RP 1. uchyla zaskarżoną decyzję oraz utrzymaną nią w mocy decyzję Wojewody [...] z dnia [...] lipca 2013 r. nr [...]; 2. stwierdza, że zaskarżona decyzja nie podlega wykonaniu do czasu uprawomocnienia się niniejszego wyroku; 3. zasądza od Szefa Urzędu do Spraw Cudzoziemców na rzecz skarżącej A. F. kwotę 300 (trzysta) złotych tytułem zwrotu kosztów postępowania sądowego.

Uzasadnienie

W dniu [...] maja 2013 r. A.F. wystąpiła do Wojewody [...]

z wnioskiem o udzielenie zezwolenia na zamieszkanie na czas oznaczony, motywując go podjęciem pracy w przedszkolu oraz obroną we wrześniu br. pracy dyplomowej na wyższej uczelni.

Wojewoda [...] decyzją Nr [...] z dnia [...] lipca 2013r. orzekł o odmowie udzielenia cudzoziemce zezwolenia na zamieszkanie na czas oznaczony. W uzasadnieniu decyzji, organ I instancji zarzucił wnioskodawczym, iż nie spełnia przesłanki z art. 53 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 13 czerwca 2003r.

o cudzoziemcach (Dz. U. z 2011r. Nr 264 poz. 1573), gdyż nie dołączyła dokumentów potwierdzających powoływaną okoliczność. Organ I instancji zarzucił cudzoziemce, iż pomimo skutecznie doręczonego wezwania nie uzupełniła akt sprawy o zezwolenie na pracę, a jednocześnie nie zachodzi wobec niej żadna

z przesłanek wymienionych w ustawach szczególnych, wskazujących przypadki zwolnienia cudzoziemca z posiadania zezwolenia na pracę .

W dniu [...] lipca 2013 r. A.F. złożyła od powyższego rozstrzygnięcia odwołanie do Szefa Urzędu do Spraw Cudzoziemców, stwierdzając że otrzymała błędne informacje odnośnie posiadania zezwolenia na pracę. Zaznaczyła, że zobowiązuje się do dostarczenia zezwolenia na pracę i wniosła o ponowne rozpatrzenie sprawy.