Wyrok WSA w Krakowie z dnia 4 grudnia 2012 r., sygn. III SA/Kr 222/12

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Dorota Dąbek Sędziowie NSA Krystyna Kutzner WSA Bożenna Blitek (spr.) Protokolant Honorata Kuźmicka-Wełna po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 4 grudnia 2012 r. sprawy ze skargi K. P. na decyzję Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego z dnia 8 grudnia 2011 r. nr [...] w przedmiocie choroby zawodowej I. uchyla zaskarżoną decyzję oraz poprzedzającą ją decyzję organu pierwszej instancji, II. zasądza od Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego na rzecz skarżącej kwotę 257,00 zł (słownie: dwieście pięćdziesiąt siedem złotych) tytułem zwrotu kosztów postępowania.

Uzasadnienie

Przedmiotem zaskarżenia jest decyzja Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego z dnia 8 grudnia 2011 r. Nr [...] utrzymująca w mocy decyzję Nr [...] Powiatowego Inspektora Sanitarnego z dnia [...] 2010 r. znak [...] o braku podstaw do stwierdzenia u skarżącej K. P. choroby zawodowej - przewlekłej choroby obwodowego układu nerwowego wywołanej sposobem wykonywania pracy - pod nazwą: zespół cieśni w obrębie nadgarstka, wymienionej w poz. 20/1 wykazu chorób zawodowych będącego załącznikiem do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. w sprawie chorób zawodowych (Dz. U. Nr 105, poz. 869). W uzasadnieniu decyzji organ odwoławczy podzielił ustalenia i wnioski organu I instancji wskazując, że u K. P. rozpoznano chorobę pod nazwą zespół cieśni w obrębie nadgarstka, jednak choroby tej nie uznano za chorobę zawodową, gdyż przedłożona przez skarżącą dokumentacja medyczna z 2007 r. świadczy jedynie o podejrzewaniu tej choroby, a nie o jej rozpoznaniu. Podkreślono, że schorzenie występujące pod nazwą zespół cieśni w obrębie nadgarstka musi być potwierdzone badaniem EMG, a takie potwierdzenie nastąpiło dopiero podczas badania neurologicznego przeprowadzonego w Ośrodku Medycyny Pracy w dniu 26 września 2009 r., a więc - zdaniem tego organu - ponad 2 lata od ustania pracy w narażeniu, co nie spełnia kryteriów upoważniających do rozpoznania choroby zawodowej.