Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
insert_drive_file

Orzeczenie

Wyrok WSA w Gliwicach z dnia 7 marca 2005 r., sygn. II SA/Ka 1199/03

 

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gliwicach w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia NSA Wiesław Morys Sędzia WSA Teresa Kurcyusz-Furmanik (spr.) Asesor WSA Rafał Wolnik Protokolant stażystka Dominika Woźny po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 25 lutego 2005 r. sprawy ze skargi Spółki A w K. na decyzję Okręgowego Inspektora Pracy w K. z dnia [...] r. nr [...] w przedmiocie inspekcji pracy 1) uchyla zaskarżoną decyzję i utrzymaną nią w mocy decyzję organu I instancji w części nakazującej skarżącej wypłacenie G.Ż. stałej premii półrocznej w kwocie [...] zł za drugie półrocze pracy, 2) określa, że zaskarżona decyzja w części uchylonej punktem 1 nie podlega wykonywaniu, 3) w pozostałym zakresie skargę oddala, 4) zasądza od Okręgowego Inspektora Pracy w K. na rzecz skarżącej kwotę [...] zł ([...] złotych) tytułem zwrotu kosztów postępowania.

Uzasadnienie

Nakazem nr [...] z dnia [...] roku wydanym przez Inspektora Pracy Państwowej Inspekcji Pracy Okręgowego Inspektoratu Pracy w K. na podstawie art. 9 pkt 2a w związku z art. 21 pkt 1 ustawy z dnia 6 marca 1981 roku o Państwowej Inspekcji Pracy (Dz.U. z 2001 roku Nr 124, poz. 1362 z późn. zm.) nakazano firmie Spółce A z siedzibą w K. wypłacić należne wynagrodzenie za miesiąc [...] roku pracownikom C.G. w kwocie [...] zł netto i G.Ż. w kwocie [...] zł netto. Nadto nakazano pracodawcy wypłacić G.Ż. stałą premię półroczną w kwocie [...] tys. zł za I półrocze pracy i [...] tys. zł za II półrocze pracy. Nakazowi nadano rygor natychmiastowej wykonalności. Stanowisko powyższe zajął Inspektor Pracy po przeprowadzeniu kontroli w firmie Spółce, w trakcie której poddano analizie listy wynagrodzeń za miesiąc [...] roku i stwierdzono zaległości w wypłatach na rzecz wymienionych w nakazie pracowników miesięcznych wynagrodzeń, a nadto G.Ż. także stałej premii, która przysługiwała mu w oparciu o treść § 4 umowy o pracę.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00