Na podstawie art.18 ust.2 pkt.15 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz.U. z 2001 r. Nr 142, poz.1591 ze zm.) art.91d. pkt.1 oraz art.42 ust.7 pkt.3 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz.U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674 ze zm.) Rada Gminy Racławice uchwala, co następuje:

§ 1.

1. Nauczycielom realizującym w ramach stosunku pracy obowiązki określone dla stanowisk o różnym tygodniowym obowiązkowym wymiarze godzin, tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin ustala się proporcjonalnie w odniesieniu do łącznej liczby realizowanych przez nauczyciela zajęć dydaktycznych, wychowawczych
i opiekuńczych.

2. Wymiar o którym mowa w ust.1 przyjmuje się w pełnych godzinach tak, że godzinę do 0,5 pomija się, a godzinę co najmniej 0,5 przyjmuje się za pełną.

3. Wymiar godzin podlega przeliczeniu także w przypadku, gdy nauczyciel realizuje pełny etat z jednego pensum, a dodatkowo otrzymał do wykonania godziny z innego wymiaru.

4. Godziny realizowane powyżej tak ustalonego pensum stanowią godziny ponadwymiarowe zgodnie z art.35 ust.2 ustawy Karta Nauczyciela.

5. Podstawą ustalenia wynagrodzenia za godzinę ponadwymiarową będzie ustalone pensum.

6. Sposób ustalania pensum proporcjonalnego oraz liczby godzin ponadwymiarowych stanowi załącznik nr 1 do uchwały.

§ 2. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy.

§ 3. Traci moc Uchwała Nr XXIV/14/02 Rady Gminy Racławice dnia 14 czerwca 2002 r. w sprawie określenia tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych nauczycieli przedmiotów w różnym wymiarze godzin, zatrudnionych w szkołach prowadzonych przez gminę Racławice.

§ 4. Uchwała podlegaj publikacji w Dzienniku Urzędowym Województwa Małopolskiego i wchodzi w życie z dniem 1 września 2012 r.

Załącznik Nr 1 do Uchwały Nr XIII/75/2012
Rady Gminy Racławice
z dnia 6 czerwca 2012 r.

Przykładowy sposób ustalania pensum

1) Nauczyciel realizuje łącznie 17 godzin, w tym 7 godzin według pensum 18 godzinnego i 10 godzin według pensum 26 godzinnego tj. 7/18 + 10/26 = 0,3889 + 0,3846 = 0,7735; 17 realizowanych godzin stanowi 0,7735 etatu to proporcjonalnie pensum nauczyciela wynosi 22 godz. tygodniowo (17 : 0,7735 = 21,99).

2) Nauczyciel realizuje łącznie 27 godzin, w tym 17 godzin według pensum 18 godzinnego i 10 godzin według pensum 26 godzinnego tj. 17/18 + 10/26 = 0,9444 + 0,3846 = 1,3290 ; 27 realizowanych godzin stanowi 1,3290 etatu to proporcjonalnie pensum nauczyciela wynosi 20 godz. tygodniowo (27 : 1,3290 = 20,32), pozostałe 7 godzin stanowią godziny ponadwymiarowe.

3) Nauczyciel realizuje łącznie 27 godzin, w tym 18 godzin według pensum 18 godzinnego i 9 godzin według pensum 26 godzinnego tj. 18/18 + 9/26 = 1 + 0,3461 = 1,3461 ;
27 realizowanych godzin stanowi 1,3461 etatu to proporcjonalnie pensum nauczyciela wynosi 20 godzin (27 : 1,3461 = 20,06) pozostałe
7 godzin stanowią godziny ponadwymiarowe.