Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15, art. 40 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz. U. z 2001r. Nr 142, poz. 1591 z póź. zmianami), art. 39 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 30 sierpnia 1991 roku o zakładach opieki zdrowotnej (t.j. Dz. U. z 2007r. nr 14, poz.89 z późn. zmianami.) oraz art. 4 ust.1 i art.13 pkt 2 ustawy z dnia 20 lipca 2000r. o ogłaszaniu aktów normatywnych i niektórych innych aktów prawnych (t.j z 2010r. nr 17, poz.95) - Rada Miejska w Zatorze uchwala, co następuje:

§ 1. 1. Zatwierdza się zmiany w statucie Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze z siedzibą w Zatorze nadanym Uchwałą nr XIV/88/99 Rady Miejskiej w Zatorze z dnia 12 sierpnia 1999r. i zmieniony Uchwałą nr XXI/131/2000 Rady Miejskiej w Zatorze z dnia 7 kwietnia 2000r. - zgodnie z Uchwałą nr 2/2010 Rady Społecznej Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze z dnia 7 października 2010r. w sprawie zmiany statutu Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze .

2. Uchwała Rady Społecznej Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze, o której mowa w ust. 1 stanowi załącznik do niniejszej uchwały.

§ 2. Wykonanie uchwały powierza się Burmistrzowi Zatora.

§ 3. Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Małopolskiego

Przewodniczący Rady Miejskiej w Zatorze dr inż. Stanisław ORLICKI

Załącznik do Uchwały Nr LXIV/381/10
Rady Miejskiej w Zatorze
z dnia 11 października 2010 r.

UCHWAŁA NR 2/2010Rady Społecznej Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze z dnia 7 października 2010r.

w sprawie zmiany statutu Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze

Na podstawie art. 39 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 30 sierpnia 1991 r. o zakładach opieki zdrowotnej (Dz. U. z 2007 r. nr 14, poz.89 z póź. zmianami) Rada Społeczna Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze uchwala, co następuje:

§ 1. Zmienia się statut Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze przyjęty Uchwałą nr XIV/88/99 Rady Miejskiej w Zatorze z dnia 12 sierpnia 1999r. i zmieniony Uchwałą nr XXI/131/2000 Rady Miejskiej w Zatorze z dnia 7 kwietnia 2000r. w ten sposób, że uchwala się jego nową treść w brzmieniu określonym w załączniku do niniejszej uchwały.

§ 2. Wykonanie uchwały powierza się Przewodniczącemu Rady Społecznej Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze oraz Dyrektorowi Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze.

§ 3. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia i podlega zatwierdzeniu przez Radę Miejską w Zatorze.

	Przewodniczący Rady Społecznej Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze mgr Piotr Domagała

Załącznik do Uchwały nr 2/2010 Rady Społecznej Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze z dnia 7 października 2010r.

Statut Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze

I. POSTANOWIENIA OGÓLNE

§ 1. 1. Samodzielny Zakład Opieki Zdrowotnej w Zatorze, zwany dalej "Zakładem", jest wyodrębnionym organizacyjnie zespołem osób i środków majątkowych utworzonym i utrzymywanym w celu udzielania świadczeń zdrowotnych i promocji zdrowia.

2. Zakład jest prowadzony w formie samodzielnego publicznego zakładu opieki zdrowotnej.

3. Zakład może używać nazwy skróconej "SZOZ w Zatorze".

4. Samodzielny Zakład Opieki Zdrowotnej w Zatorze posiada osobowość prawną z chwilą wpisania do rejestru publicznych zakładów opieki zdrowotnej prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Krakowie Krajowego Rejestru Sądowego.

§ 2. Organem założycielskim Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze jest Rada Miejska w Zatorze.

§ 3. Podstawą prawną działania Zakładu są:

1) ustawa z 30 sierpnia 1991 r. o zakładach opieki zdrowotnej (tekst jedn.: Dz. U. z 2007 r. Nr 14, poz. 89 z późn. zm.),

2) ustawa z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. Nr 210, poz. 2135 z późn. zm.),

3) ustawa z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (tekst jedn.: Dz. U. z 2002 r. Nr 76, poz. 694 z późn. zm.),

4) ustawa z dnia 30 czerwca 2005 r. o finansach publicznych (Dz. U. Nr 249, poz. 2104 z późn. zm.),

5) przepisy wykonawcze do ww. ustaw,

6) niniejszy Statut

II. SIEDZIBA I OBSZAR DZIAŁANIA ZAKŁADU

§ 4. 1. Siedzibą Zakładu jest Zator, ulica Leszka Palimąki 2

2. Obszarem działania Zakładu jest cały kraj.

III. CELE I ZADANIA ZAKŁADU

§ 5. Podstawowym celem Zakładu jest udzielanie świadczeń zdrowotnych oraz organizacja opieki zdrowotnej na obszarze objętym zakresem działania zakładu.

§ 6. 1. Do zadań Zakładu należy w szczególności:

1) organizowanie i udzielanie świadczeń zdrowotnych służących zachowaniu, ratowaniu, przywracaniu i poprawie zdrowia oraz inne działania medyczne wynikające z procesu leczenia lub przepisów odrębnych regulujących zasady ich wykonywania,

2) podnoszenie jakości świadczeń zdrowotnych poprzez szkolenie personelu medycznego.

2. Zakład udziela świadczeń zdrowotnych w zakresie:

1) podstawowej opieki zdrowotnej,

2) stomatologii,

3) ginekologii i położnictwa.

3. Zakład jako publiczny zakład opieki zdrowotnej udziela świadczeń zdrowotnych finansowanych ze środków publicznych osobom ubezpieczonym oraz innym osobom, uprawnionym do tych świadczeń na podstawie odrębnych przepisów, nieodpłatnie, za częściową odpłatnością lub całkowitą odpłatnością.

4. Zakład może prowadzić działalność gospodarczą w zakresie:

1) ochrony i promocji zdrowia

2) wynajmu lub wydzierżawienia mienia Zakładu

3) inną działalność gospodarczą, z której dochód może zostać przeznaczony na działalność statutową.

§ 7. Zakres udzielanych przez Zakład świadczeń zdrowotnych obejmuje zapewnienie opieki lekarskiej i pielęgniarskiej, w tym:

1) badania i porady lekarskie,

2) leczenie,

3) opiekę nad kobietą ciężarną oraz noworodkiem,

4) opiekę nad zdrowym dzieckiem,

5) szczepienia ochronne i inne działania profilaktyczne,

6) badania diagnostyczne, w tym analitykę laboratoryjną,

7) pomoc w pielęgnacji chorych,

8) czynności w zakresie stomatologii,

9) orzekanie o stanie zdrowia,

10) prowadzenie działalności profilaktycznej, promocja zdrowia i edukację zdrowia,

11) świadczenia z zakresu medycyny pracy,

12) świadczenia z zakresu medycyny szkolnej.

IV. ORGANY ZAKŁADU

§ 8. Organami Zakładu są:

1) Dyrektor.

2) Rada Społeczna.

§ 9. 1. Organem zarządzającym i kierującym pracą Zakładu oraz odpowiedzialnym za jego działalność jest Dyrektor.

2. Burmistrz Zatora nawiązuje z Dyrektorem stosunek pracy na podstawie powołania lub umowy o pracę albo zawiera z nim umowę cywilnoprawną.

3. Dyrektor reprezentuje Zakład na zewnątrz.

4. W czasie nieobecności Dyrektora zastępuje go osoba przez niego upoważniona.

5. Dyrektor jest przełożonym pracowników Zakładu oraz dokonuje wobec nich czynności w sprawach z zakresu prawa pracy.

§ 10. 1. Rada Społeczna jest organem inicjującym i opiniodawczym Rady Miejskiej w Zatorze oraz organem doradczym Dyrektora.

2. Radę Społeczną powołuje i odwołuje Rada Miejska w Zatorze oraz zwołuje jej pierwsze posiedzenie.

3. Rada Społeczna składa się z Przewodniczącego i 4 członków z zastrzeżeniem pkt 4.

4. W skład Rady Społecznej wchodzą:

1) jako przewodniczący - Burmistrz Zatora lub osoba przez niego wyznaczona

2) jako członkowie:

a) przedstawiciel wojewody,

b) przedstawiciele wyłonieni przez Radę Miejską.

5. Kadencja Rady Społecznej trwa cztery lata.

6. Rada Społeczna pełni swoje obowiązki do czasu powołania nowego składu osobowego Rady Społecznej.

7. Sposób zwoływania posiedzeń Rady Społecznej, tryb pracy i podejmowanie uchwał określa regulamin Rady Społecznej uchwalony przez Radę Społeczną i zatwierdzony przez Radę Miejską w Zatorze.

§ 11. Do zadań Rady Społecznej należy:

1) Przedstawianie Radzie Miejskiej w Zatorze wniosku i opinii w sprawach:

a) zmiany lub rozwiązania umowy o udzielenie zamówienia na świadczenia zdrowotne,

b) zbycia środków trwałych oraz zakup lub przyjęcia darowizny nowej aparatury i sprzętu medycznego,

c) związanych z przekształceniem lub likwidacją zakładu, jego przebudową, rozszerzeniem lub ograniczeniem działalności,

d) przyznawania Dyrektorowi Zakładu nagrody rocznej,

e) rozwiązania stosunku pracy lub umowy cywilnoprawnej o zarządzanie samodzielnym publicznym zakładem opieki zdrowotnej z Dyrektorem Zakładu.

2) Przedstawianie Dyrektorowi zakładu wniosków i opinii w sprawach:

a) planu finansowego i inwestycyjnego,

b) rocznego sprawozdania z realizacji planu inwestycyjnego i finansowego,

c) kredytów bankowych lub dotacji,

d) podziału zysku.

3) Uchwalanie regulaminu swojej działalności oraz przekładanie regulaminu do zatwierdzenia Radzie Miejskiej w Zatorze.

4) Zatwierdzanie regulaminu porządkowego zakładu.

5) Dokonywanie określonych analiz skarg i wniosków wnoszonych przez osoby korzystające ze świadczeń zakładu z wyłączeniem spraw podlegających nadzorowi medycznemu

6) Przedstawienie wniosków organowi finansującemu określony zakres działalności, w którego imieniu Rada Społeczna wykonuje swoje zadania.

7) Wykonywanie innych zadań określonych w ustawach, aktach wykonawczych i Statucie zakładu.

§ 12. 1. Sposób zwoływania posiedzeń, tryb pracy oraz podejmowanie uchwał określa regulamin Rady Społecznej.

2. W posiedzeniach plenarnych Rady Społecznej uczestniczy Dyrektor Zakładu oraz przedstawiciel organizacji związkowej działającej w Zakładzie.

§ 13. Od uchwał Rady Społecznej Dyrektorowi zakładu przysługuje odwołanie do Rady Miejskiej w Zatorze

V. MIENIE ZAKŁADU

§ 14. 1. Zakład gospodaruje samodzielnie przekazanymi w nieodpłatne użytkowanie nieruchomościami i majątkiem Skarbu Państwa lub komunalnym oraz majątkiem własnym (otrzymanym i zakupionym).

2. Wydzierżawienie, oddanie w najem, oddanie w użytkowanie oraz użyczenie majątku trwałego może być dokonane przez Zakład na zasadach określonych przez Radę Miejską w Zatorze.

3. Zbycie, niesienie majątku do spółek lub fundacji wymaga zgody Rady Miejskiej w Zatorze.

4. W przypadku likwidacji Zakładu , jego majątek, po zaspokojeniu wierzytelności, staje się własnością Gminy Zator.

5. Dyrektor nie może zawierać umów, ani w inny sposób dysponować mieniem Zakładu, jeżeli mogłoby to spowodować ograniczenie w wykonywaniu lub pogorszeniu warunków wykonywania tych świadczeń.

VI. STRUKTURA ORGANIZACYJNA ZAKŁADU

§ 15. 1. W skład Zakładu wchodzą:

1) komórki organizacyjne działalności podstawowej:

a) poradnia ogólna lekarza POZ,

b) poradnia pielęgniarki środowiskowej - rodzinnej,

c) poradnia położnej środowiskowej - rodzinnej,

d) punkt pobrań materiałów do badań,

e) poradnia ginekologiczno - położnicza,

f) poradnia stomatologiczna,

g) TreeNode: 2. gabinet zabiegowy.

2) komórki działalności administracyjnej, ekonomicznej, technicznej i inne.

2. Szczegółową strukturę organizacyjną, o których mowa w ustawie pkt 1) i pkt 2), oraz ich zakres ustala Dyrektor w regulaminie organizacyjnym.

3. Organizację i porządek procesu udzielania świadczeń zdrowotnych w Zakładzie określa Dyrektor.

VII. GOSPODARKA FINANSOWA ZAKŁADU

§ 16. 1. Zakład prowadzi gospodarkę finansową w formie samodzielnego zakładu, pokrywającego z posiadanych środków i uzyskiwanych przychodów koszty działalności i zobowiązań na zasadach określonych przepisami prawa.

2. Zakład prowadzi gospodarkę finansową na podstawie rocznego planu finansowego i inwestycyjnego ustalonego przez Dyrektora zgodnie z:

1) ustawą z dnia 30 czerwca 2005 r. o finansach publicznych (Dz. U. Nr 249, poz. 2104 z późn. zm.),

2) ustawą z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (tekst jedn.: Dz. U. z 2002 r. Nr 76, poz. 694 z późn. zm.),

3) ustawą z dnia 29 czerwca 1995 r. o statystyce publicznej (Dz. U. Nr 88, poz. 439 z późn. zm.),

4) przepisami wykonawczymi do ustawy z 30 sierpnia 1991 r. o zakładach opieki zdrowotnej (tekst jedn.: Dz. U. z 2007 r. Nr 14, poz. 89 z późn. zm.).

§ 17. Zakład może uzyskiwać środki finansowe:

1. z odpłatnych świadczeń zdrowotnych udzielanych w szczególności na zlecenie:

a) organu, który utworzył zakład, lub innych organów uprawnionych na podstawie odrębnych przepisów,

b) osób objętych ubezpieczeniem innym niż ubezpieczenie społeczne,

c) instytucji ubezpieczeniowych,

d) zakładów pracy, organizacji społecznych i innych instytucji,

e) innych zakładów opieki zdrowotnej,

f) sób fizycznych nie objętych ubezpieczeniem lub zaświadczenia nie przysługującej w ramach ubezpieczenia,

2. na realizację programów współfinansowanych ze środków pochodzących z budżetu państwa i budżetu Unii Europejskiej,

3. z wydzielonej działalności gospodarczej przewidzianej w Statucie,

4. z darowizn, zapisów, spadków oraz ofiarności publicznej, także pochodzenia zagranicznego,

5. z dotacji budżetowych,

6. na realizację innych zadań określonych odrębnymi przepisami.

§ 18. Zakład może otrzymać dotacje budżetowe na:

1. realizację zadań w zakresie zapobiegania chorobom i urazom lub innych programów zdrowotnych oraz promocję zdrowia,

2. pokrycie kosztów kształcenia i podnoszenia kwalifikacji osób wykonujących zawody medyczne,

3. remonty, inwestycje, w tym zakup aparatury i sprzętu medycznego,

4. cele szczególne przyznawane na podstawie odrębnych przepisów.

§ 19. Wartość majątku Zakładu określają:

1. Fundusz założycielski, który stanowi wartość wydzielonej zakładowi części mienia Gminy Zator.

2. Fundusz zakładu, który stanowi wartość majątku zakładu po odliczeniu funduszu założycielskiego.

3. Dyrektor decyduje sam o podziale zysku, po zasięgnięciu opinii Rady Społecznej.

4. Zakład pokrywa we własnym zakresie ujemny wynik finansowy.

5. Ujemny wynik finansowy zakładu nie może być podstawą do zaprzestania działalności, jeżeli dalsze istnienie tego zakładu uzasadnione jest celami i zadaniami, do których realizacji został utworzony, a których nie może przejąć inny zakład w sposób zapewniający nieprzerwane sprawowanie opieki zdrowotnej nad ludnością.

6. roczne sprawozdanie finansowe Zakładu jest zatwierdzane przez Radę Miejską w Zatorze.

VIII. POSTANOWIENIA KOŃCOWE

§ 1. 1. W sprawach nie uregulowanych treścią niniejszego Statutu zastosowanie mają przepisy obowiązującego prawa, w tym w szczególności przepisy ustawy z 30 sierpnia 1991r. o zakładach opieki zdrowotnej (tekst jedn.: Dz. U. z 2007 r. Nr 14, poz. 89 z późn. zm.) oraz przepisy wydane na jej podstawie.

2. Statut uchwala Rada Społeczna i przekłada do zatwierdzenia Radzie Miejskiej w Zatorze.

3. Przepisy ust. 2 stosuje się odpowiednio przy dokonaniu zmian w statucie.

	Przewodniczący Rady Społecznej Samodzielnego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Zatorze mgr Piotr Domagała