Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (jednolity tekst: Dz. U. z 2013 r. poz. 594 z późn. zm.), oraz art. 58 ust. 1 i art. 59 ust. 2 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 (Dz. U. z 2011 r., Nr 45, poz. 235 z późn. zm.),

Rada Miejska w Lubaczowie
uchwala, co następuje:

§ 1. Ustala się miesięczną opłatę za pobyt dziecka oraz opiekę pielęgnacyjną, wychowawczą i edukacyjną
w Żłobku Miejskim w Lubaczowie w wysokości 14 % minimalnego wynagrodzenia za  pracę, ustalonego na podstawie odrębnych przepisów.

§ 2. Opłata, o której mowa w § 1 nie obejmuje kosztów wyżywienia dziecka. Opłata za wyżywienie ustalona jest przez dyrektora żłobka w porozumieniu z organem prowadzącym na podstawie wysokości kosztów zakupu surowców spożywczych potrzebnych do przygotowania posiłków. Maksymalną wysokość opłaty za wyżywienie  ustala się w wysokości 9 % minimalnego wynagrodzenia za pracę, ustalonego na podstawie odrębnych przepisów.

§ 3. W przypadku uczęszczania do żłobka rodzeństwa, opłata o której mowa w § 1 ulega obniżeniu
o 50 % za drugie i każde następne dziecko.

§ 4. W przypadku nieobecności dziecka w żłobku rodzice lub opiekunowie prawni mogą wnieść o zwrot  odpłatności określonej w § 1 i § 2 w wysokości proporcjonalnej do okresu absencji.

§ 5. Wykonanie uchwały powierza się Burmistrzowi Miasta Lubaczowa.

§ 6. Traci moc uchwała nr 285/XIV/2011 Rady Miejskiej z dnia 23 listopada 2011 r. w sprawie odpłatności za pobyt i wyżywienie dziecka w Żłobku Miejskim w Lubaczowie.

§ 7. Nadzór nad wykonaniem uchwały zleca się Komisji Oświaty, Kultury i Sportu Rady Miejskiej w Lubaczowie.

§ 8. Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia jej ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Podkarpackiego.

Uzasadnienie

Opłaty za pobyt i wyżywienie dziecka w żłobku w Lubaczowie są obliczane jako wartości procentowe minimalnego wynagrodzenia na dany rok zgodnie z ustawą z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz. U. 2002 nr 200, poz. 1679 ze zm.) Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2014 r. wyniesie: 1 680,00 zł (słownie: jeden tysiąc sześćset osiemdziesiąt złotych). Miesięczna opłata za pobyt dziecka w żłobku w wysokości 14 % minimalnego  wynagrodzenia  wyniesie  235,00 zł (słownie: dwieście trzydzieści pięć złotych) zaś maksymalna opłata za wyżywienie w wysokości 9 % minimalnego wynagrodzenia wyniesie około 151,00 zł (słownie: sto pięćdziesiąt jeden złotych) miesięcznie tj. około 7,00 zł dzienna stawka żywieniowa (słownie: siedem złotych).