Akt prawny
Alerty
Uchwała nr XXXIX/290/13 Rady Miejskiej w Sępólnie Krajeńskim
z dnia 28 listopada 2013r.
w sprawie trybu i sposobu powoływania i odwoływana członków Zespołu Interdyscyplinarnego oraz szczegółowych warunków jego funkcjonowania
Na podstawie art. 9a ust.15 ustawy z dnia 29 lipca 2005 roku o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie (Dz. U. Nr 180, poz. 1493 z późn. zm.) uchwala się, co następuje:
§ 1. Ustala się tryb i sposób powoływania i odwoływania członków Zespołu Interdyscyplinarnego w Sępólnie Krajeńskim oraz szczegółowe warunki jego funkcjonowania zgodnie z załącznikiem do niniejszej uchwały.
§ 2. Tracą moc:
1) uchwała Nr LII/379/10 Rady Miejskiej w Sępólnie Krajeńskim z dnia 28 października 2010 roku w sprawie Regulaminu działania Gminnego Zespołu Interdyscyplinarnego;
2) uchwała Nr XXXVII/272/13 Rady Miejskiej w Sępólnie Krajeńskim z dnia 25 września 2013 roku w sprawie Regulaminu Organizacyjnego Gminnego Zespołu Interdyscyplinarnego w Sępólnie Krajeńskim.
§ 3. Wykonanie uchwały powierza się Burmistrzowi Sępólna Krajeńskiego.
§ 4. Uchwała podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urzędowym Województwa Kujawsko- Pomorskiego i wchodzi w życie po upływie 14 dni od ogłoszenia.
Przewodniczący Rady |
Załącznik do Uchwały Nr XXXIX/290/13
Rady Miejskiej w Sępólnie Krajeńskim
z dnia 28 listopada 2013 r.
Rozdział I.
Postanowienia ogólne
W celu realizacji zadań wynikających z ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie na terenie Gminy Sępólno Krajeńskie ustala się tryb i sposób powoływania i odwoływania członków Zespołu Interdyscyplinarnego, zwanego w dalszej części "Zespołem" oraz szczegółowe warunki jego funkcjonowania.
§ 1. W skład Zespołu wchodzą przedstawiciele podmiotów działających na terenie Gminy Sępólno Krajeńskie na rzecz przeciwdziałania przemocy w rodzinie.
Rozdział II.
Powołanie członków Zespołu Interdyscyplinarnego
§ 2. 1 Powołanie członków Zespołu następuje w drodze zarządzenia Burmistrza Sępólna Krajeńskiego na podstawie zawieranego porozumienia o współpracy w Zespole, zwanego dalej porozumieniem.
2. Porozumienie zawierane jest między Burmistrzem Sępólna Krajeńskiego, a podmiotami wchodzącymi w skład Zespołu.
3. Wniosek o zawarcie porozumienia kierowany jest do przedstawicieli:
1) jednostek organizacyjnych pomocy społecznej;
2) gminnej komisji rozwiązywania problemów alkoholowych;
3) Policji;
4) oświaty;
5) ochrony zdrowia;
6) organizacji pozarządowych;
7) kuratorów sądowych;
8) innych podmiotów działających na rzecz przeciwdziałania przemocy w rodzinie.
Rozdział III.
Odwołanie członków Zespołu Interdyscyplinarnego
§ 3. 1 Członków Zespołu odwołuje Burmistrz Sępólna Krajeńskiego.
2. Odwołanie członka Zespołu przed upływem kadencji następuje z chwilą:
1) zmiany miejsca zatrudnienia przez członka Zespołu;
2) na wniosek członka Zespołu;
3) naruszenia zasady poufności przez członka Zespołu;
4) w przypadku niewywiązywania się z obowiązków członka Zespołu.
Rozdział IV.
Szczegółowe warunki funkcjonowania Zespołu Interdyscyplinarnego
§ 4. 1 Kadencja Zespołu trwa trzy lata.
2. Przewodniczący Zespołu organizuje prace Zespołu.
3. Szczegółowy zakres zadań realizowanych przez członków Zespołu ujęty jest w porozumieniach.
4. Posiedzenia Zespołu zwołuje Przewodniczący Zespołu z własnej inicjatywy lub na wniosek członka Zespołu wskazując termin i miejsce, o czym powiadamia członków Zespołu.
5. Zawiadomienia o terminie i miejscu posiedzenia Zespołu przekazywane są członkom oraz innym osobom zaproszonym w formie pisemnej lub e-mailowej za potwierdzeniem odbioru, co najmniej 10 dni przed posiedzeniem.
6. Miejscem spotkań Zespołu jest siedziba Ośrodka Pomocy Społecznej w Sępólnie Krajeńskim lub inne miejsce wskazane przez Przewodniczącego Zespołu.
7. Skład Grupy roboczej ustala Przewodniczący Zespołu spośród członków Zespołu, przedstawicieli podmiotów wchodzących w skład Zespołu, a także innych podmiotów w zależności od potrzeb.
8. Pracami Grupy roboczej kieruje koordynator wyznaczony przez Przewodniczącego Zespołu.
9. Koordynator składa sprawozdania z podjętych działań i efektów Przewodniczącemu Zespołu.
10. Ze spotkań Zespołu i Grup roboczych sporządza się protokół oraz listę obecności.
11. Zespół przygotowuje roczne sprawozdanie ze swojej działalności i przedkłada Burmistrzowi Sępólna Krajeńskiego do 31 marca każdego roku.
Przewodniczący Rady |
Uzasadnienie
Nowelizacja ustawy z dnia 29 lipca 2005 roku o przeciwdziałaniu przemocy rodzinie poszerzyła obowiązki gminy w zakresie zadań własnych dotyczących podejmowania działań na rzecz przeciwdziałania przemocy w rodzinie, w tym w szczególności wprowadzając opracowanie i realizację Gminnego Programu Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie oraz Ochrony Ofiar Przemocy w Rodzinie. Natomiast zgodnie z art. 9a ust. 15 ww. ustawy, do kompetencji rady gminy pozostawiono określenie szczegółowego trybu i sposobu powoływania oraz odwoływania członków zespołu interdyscyplinarnego, a także szczegółowych warunków jego funkcjonowania.
W ocenie organu nadzoru kwestie dotyczące zakresu działalności Zespołu Interdyscyplinarnego mogą wywoływać bezpośrednie skutki prawne w sferze podmiotów "zewnętrznych". Zatem każdy mieszkaniec gminy winien znać prawa i obowiązki oraz zasady postępowania Zespołu.
Projekt uchwały został pozytywnie zaopiniowany przez Komisję Statutową i Pomocy Społecznej Rady Miejskiej w Sępólnie Krajeńskim.
Przewodniczący Rady |