§ 1. Zarządzenie określa:

1) sposób postępowania osób zatrudnionych w GDOŚ w sytuacji wystąpienia w GDOŚ lub w rdoś sytuacji kryzysowej lub zagrożenia jej wystąpienia;

2) tryb przekazywania do Centrum Zarządzenia Kryzysowego Ministra Klimatu i Środowiska, zwanego dalej "CZK MKiŚ" przez Generalną Dyrekcję Ochrony Środowiska, zwaną dalej: "GDOŚ", w sytuacji wystąpienia, w zakresie działania GDOŚ lub regionalnych dyrekcji ochrony środowiska, zwanych dalej: "rdoś", informacji o sytuacji kryzysowej lub zagrożeniu jej wystąpienia;

3) tryb wymiany informacji pomiędzy GDOŚ a rdoś o sytuacji kryzysowej lub zagrożeniu jej wystąpienia;

4) zasady udziału GDOŚ i rdoś w systemie komunikacji kryzysowej Ministra Klimatu i Środowiska.

§ 2. Ilekroć w zarządzeniu jest mowa o:

1) Dyrektorze Generalnym - należy przez to rozumieć Dyrektora Generalnego Generalnej Dyrekcji Ochrony Środowiska;

2) Generalnym Dyrektorze - należy przez to rozumieć Generalnego Dyrektora Ochrony Środowiska;

3) komórkach organizacyjnych GDOŚ - należy przez to rozumieć departamenty, biura oraz Zespół do spraw Budżetu i Finansów, funkcjonujące w GDOŚ;

4) osobach zatrudnionych w GDOŚ - należy przez to rozumieć pracowników GDOŚ oraz osoby współpracujące z GDOŚ na podstawie umowy cywilnoprawnej;

5) pracowniku do spraw zarządzania kryzysowego - należy przez to rozumieć pracownika wyznaczonego do spraw zarządzania kryzysowego Stanowiska do spraw Ochrony Informacji Niejawnych GDOŚ;

6) sytuacji kryzysowej - należy przez to rozumieć sytuację wpływającą negatywnie na poziom bezpieczeństwa ludzi, mienia w znacznych rozmiarach lub środowiska, wywołującą znaczne ograniczenia w działaniu właściwych organów administracji publicznej ze względu na nieadekwatność posiadanych sił i środków.

§ 3. 1. Osoba zatrudniona w GDOŚ, która w związku z realizacją obowiązków służbowych:

1) stwierdzi wystąpienie w GDOŚ lub w rdoś sytuacji kryzysowej lub

2) stwierdzi wystąpienie w GDOŚ lub w rdoś zagrożenia wystąpienia sytuacji kryzysowej, lub

3) otrzyma informację o wystąpieniu w GDOŚ lub w rdoś sytuacji kryzysowej lub zagrożenia jej wystąpienia

- jest zobowiązana niezwłocznie przekazać kierującemu komórką organizacyjną GDOŚ, w której jest zatrudniona, oraz pracownikowi do spraw zarządzania kryzysowego informację o tym fakcie, z zastrzeżeniem ust. 3.

2. Osoba zatrudniona w GDOŚ jest zobowiązana, o ile jest to możliwe, przystąpić do ograniczenia skutków wywołanych sytuacją kryzysową.

3. Kierujący komórkami organizacyjnymi GDOŚ, Pełnomocnik do spraw Ochrony Informacji Niejawnych i Audytor Wewnętrzny zobowiązani są do przekazywania dla Generalnego Dyrektora, Zastępcy Generalnego Dyrektora Ochrony Środowiska, Dyrektora Generalnego oraz dla pracownika do spraw zarządzania kryzysowego informacji o sytuacjach kryzysowych, zagrożeniach ich wystąpienia w GDOŚ i w rdoś oraz o podjętych ewentualnie działaniach, mających na celu ograniczenie skutków wywołanych sytuacją kryzysową.

§ 4. 1. Generalny Dyrektor, po powzięciu informacji o wystąpieniu sytuacji kryzysowej lub o zagrożeniu wystąpienia sytuacji kryzysowej w GDOŚ lub w rdoś, przekazuje niezwłocznie do CZK MKiŚ informację o powyższym fakcie.

2. Przekazanie informacji następuje w trybie i na zasadach określonych w załączniku do zarządzenia Ministra Klimatu i Środowiska z dnia 3 lutego 2021 r. w sprawie utworzenia Centrum Zarządzenia Kryzysowego Ministra Klimatu i Środowiska.

3. Przekazanie do CZK MKiŚ informacji powierza się pracownikowi do spraw zarządzania kryzysowego. W przypadku braku możliwości przekazania informacji przez pracownika do spraw zarządzania kryzysowego, zadanie to realizuje pracownik wskazany przez Dyrektora Biura Dyrektora Generalnego

§ 5. 1. Generalny Dyrektor, po powzięciu informacji o wystąpieniu sytuacji kryzysowej lub o zagrożeniu wystąpienia sytuacji kryzysowej w GDOŚ lub w rdoś, może w szczególności:

1) poinformować właściwe organy lub służby o powyższym fakcie;

2) wdrożyć w GDOŚ działania, adekwatne do sytuacji kryzysowej, przewidziane w "Planie zarządzania kryzysowego Generalnego Dyrektora Ochrony Środowiska";

3) polecić wdrożenie w GDOŚ lub w rdoś działań przewidzianych do realizacji w ramach poszczególnych stopni alarmowych i stopni alarmowych CRP, o których mowa w art. 15 ustawy z dnia 10 czerwca 2016 r. o działaniach antyterrorystycznych (Dz. U. z 2019 r. poz. 796 i z 2021 r. poz. 464 i 815);

4) polecić zwołanie posiedzenia "Zespołu zarządzania kryzysowego" GDOŚ;

5) poinformować Regionalnych Dyrektorów Ochrony Środowiska w zakresie ich dotyczącym i nakazać podjęcie adekwatnych działań w zakresie zarządzania kryzysowego.

2. Sposób realizacji zadań przewidzianych do wykonania w GDOŚ w ramach poszczególnych stopni alarmowych i stopni alarmowych CRP, określa odrębne zarządzenie.

3. Zadania "Zespołu zarządzania kryzysowego" GDOŚ określa odrębne zarządzenie.

§ 6. 1. Regionalny Dyrektor Ochrony Środowiska, po powzięciu informacji o wystąpieniu sytuacji kryzysowej lub o zagrożeniu wystąpienia sytuacji kryzysowej w rdoś, jest zobowiązany do:

1) podjęcia działań w zakresie zarządzania kryzysowego;

2) poinformowania o zaistniałym zdarzeniu Generalnego Dyrektora i przedstawienia jednocześnie swojej oceny sytuacji oraz informacji o zamierzonych działaniach.

2. Informacja o zaistniałym zdarzeniu jest przekazywana za pomocą dostępnych środków łączności, w szczególności za pomocą poczty elektronicznej, telefonii komórkowej, telefonii stacjonarnej.

§ 8. 1. W czasie obowiązywania stopnia alarmowego i/lub stopnia alarmowego CRP ogólne zasady składania meldunków w ramach systemu komunikacji kryzysowej Ministra Klimatu i Środowiska pozostają niezmienne. Zmianie może ulec częstotliwość składania meldunków dziennych i/lub doraźnych, adresaci meldunków oraz wykaz rdoś, zobowiązanych do ich składania.

§ 9. Zarządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.