§ 1.

Wysokość funduszu wynosi:

1) na nagrody roczne – 1/12 sumy uposażeń wypłaconych funkcjonariuszom w trakcie roku kalendarzowego, za który nagroda przysługuje;

2) na nagrody uznaniowe i zapomogi – 3,5 % środków na uposażenia funkcjonariuszy planowanych na dany rok kalendarzowy.

§ 2.

1. Fundusz, o którym mowa w § 1 pkt 2, zwiększa się o środki uzyskane z tytułu zmniejszenia wysokości uposażeń funkcjonariuszy przebywających na zwolnieniach lekarskich.

2. Zwiększenia funduszu dokonuje się w miesiącu, w którym funkcjonariuszom wypłacono uposażenie w zmniejszonej wysokości.

§ 3.

Fundusz, o którym mowa w § 1 pkt 2, może zostać zwiększony na podstawie decyzji Szefa Służby Kontrwywiadu Wojskowego o niewykorzystane środki przeznaczone na uposażenia funkcjonariuszy.

§ 4.

Traci moc zarządzenie nr 52/2007 Szefa Służby Kontrwywiadu Wojskowego z dnia 10 lipca 2007 r. w sprawie wysokości funduszu na nagrody i zapomogi, wysokości środków finansowych przeznaczonych na nagrody roczne, uznaniowe i zapomogi oraz warunków zwiększenia wysokości funduszu na nagrody uznaniowe i zapomogi dla funkcjonariuszy Służby Kontrwywiadu Wojskowego, zmienione zarządzeniem nr 73/09 Szefa SKW z dnia 25 lipca 2009 r.

§ 5.

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania, z mocą od 1 czerwca 2014 r.