Interpretacja
Decyzja ZUS nr 57 z dnia 26 lutego 2014 r., sygn. DI/100000/43/76/2014
Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne pracowników - kwota świadczeń pozapłacowych zagwarantowanych przez pracodawcę w regulaminie wynagradzania, za które częściową odpłatność ponoszą pracownicy a podstawa wymiaru
Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej (Dz. U. z 2013, poz.672 ze zm.) w związku z art. 83 d ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2013 r., poz.1442 ze zm.), Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje za prawidłowe stanowisko zawarte we wniosku z dnia 16 stycznia 2014 r. złożonym w dniu 22 stycznia 2014 r. przez w sprawie nieuwzględnienia w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne pracowników spółki kwoty świadczeń pozapłacowych zagwarantowanych przez pracodawcę regulaminie wynagradzania, za które częściową odpłatność ponoszą pracownicy
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right