Interpretacja indywidualna z dnia 05.05.2011, sygn. IPPP3/443-208/11-4/JK, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPP3/443-208/11-4/JK

stosowanie zwolnienia na podstawie § 13 ust. 1 pkt 20 rozporządzenia oraz uznanie szkoleń za usługi kształcenia zawodowego lub przekwalifikowania zawodowego

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2005 r. Nr 8, poz. 60 ze zm.) oraz § 7 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. z 2007 r. Nr 112, poz. 770 ze zm.) Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie działając w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko Wnioskodawcy, przedstawione we wniosku z dnia 01.02.2011 r. (data wpływu 09.02.2011 r.) o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku od towarów i usług w zakresie stosowania zwolnienia na podstawie § 13 ust. 1 pkt 20 rozporządzenia oraz uznania szkoleń realizowanych w ramach projektu Zaawansowane technologie dla Małopolski rozwój specjalistów IT w regionie za usługi kształcenia zawodowego lub przekwalifikowania zawodowego - jest prawidłowe.

UZASADNIENIE

W dniu 09.02.2011 r. wpłynął wniosek o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku od towarów i usług w zakresie stosowania zwolnienia na podstawie § 13 ust. 1 pkt 20 rozporządzenia oraz uznania szkoleń realizowanych w ramach projektu Zaawansowane technologie dla Małopolski rozwój specjalistów IT w regionie za usługi kształcenia zawodowego lub przekwalifikowania zawodowego.

W przedmiotowym wniosku został przedstawiony następujący stan faktyczny:

Wnioskodawca jest polską spółką z siedzibą w W., specjalizującą się w edukacji informatycznej. Jest podatnikiem podatku VAT. Prowadzi działalność edukacyjną na terytorium całego kraju, posiada ośrodki szkoleniowe. Spółka posiada wpis do ewidencji szkół i placówek niepublicznych. Wnioskodawca jest organizatorem otwartych projektów szkoleniowych, dofinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, skierowanych do przedsiębiorców i ich pracowników. W ramach tej działalności Wnioskodawca realizuje m.in. projekt na podstawie umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy o dofinansowanie projektu w ramach programu operacyjnego Kapitał Ludzki. Umowa została podpisana 16 września 2010 r. Projekt ma być realizowany do 30 listopada 2011 r.