Postanowienie SN z dnia 31 października 2018 r., sygn. II PK 251/17

Sąd Najwyższy w składzie:

SSN Zbigniew Korzeniowski

w sprawie z powództwa P. K.
‎przeciwko E. S.A. z siedzibą w W.
‎o przywrócenie do pracy,
‎po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 31 października 2018 r.,
‎skargi kasacyjnej powoda od wyroku Sądu Okręgowego w K.
‎z dnia 27 kwietnia 2017 r., sygn. akt III Pa […],

1. odmawia przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania,

2. zasądza od powoda P. K. na rzecz strony pozwanej 240 zł tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego.

UZASADNIENIE

Sąd Okręgowy w K. uwzględnił apelację pozwanego pracodawcy E. SA w W. i wyrokiem z 27 kwietnia 2017 r. zmienił korzystny dla powoda P. K. wyrok Sądu Rejonowego w K. z 7 lutego 2017 r. w ten sposób, że oddalił jego powództwo wniesione po rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia – art. 52 k.p. Stwierdził, że pozwany nie naruszył art. 30 § 4 k.p. i art. 52 § 1 pkt 1 k.p. Powód dopuścił się ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków pracowniczych jako regionalny kierownik sprzedaży, zobowiązany do zweryfikowania umowy sprzedaży zwartej z klientem, wprowadził pracodawcę w błąd co do prawidłowości zawarcia umowy. Nie zweryfikował faktu zawarcia umowy ani też prawidłowości wpisanych danych w umowie, opierając się wyłącznie na informacji uzyskanej od pracownika sprawdzającego umowę (…). Zachowanie powoda stanowi ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych.