Wyrok SN z dnia 22 grudnia 1976 r., sygn. I PRN 121/76

Przepisy oddziału I rozdziału III działu drugiego kodeksu pracy nie wyłączają możliwości rozwiązania na skutek porozumienia stron (art. 30 § 1 pkt 1 k.p.) stosunku pracy nawiązanego na podstawie powołania, przy czym porozumienie powinno być zawarte między pracownikiem i organem, który go powołał.

Rozwiązanie na mocy porozumienia stron stosunku pracy, nawiązanego na podstawie powołania, powoduje ustanie stosunku pracy z dniem ustalonym w tym porozumieniu bez względu na to, czy i kiedy organ uprawniony odwoła pracownika z zajmowanego stanowiska.

Przewodniczący: sędzia A. Filcek.

Sędziowie: Z. Stypułkowska, S. Perestaj (sprawozdawca).

Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu sprawy z wniosku Adama D. przeciwko Wojewódzkiej Spółdzielni Mleczarskiej w R. o wynagrodzenie za okres wypowiedzenia i urlop wypoczynkowy, na skutek rewizji nadzwyczajnej Centralnej Rady Związków Zawodowych od wyroku Okręgowego Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Rzeszowie z dnia 8 czerwca 1976 r.