Wyrok SN z dnia 5 września 1975 r., sygn. I PR 65/75

Rozliczenie się pracownika z dotychczasowej pracy należy do jego obowiązków pracowniczych. Tytuł do odrębnego wynagrodzenia za spełnienie tego obowiązku muszą uzasadniać szczególne okoliczności.

Brak odrębnej umowy nie pozbawia prawa do wynagrodzenia, jeżeli prace takie jako nieodzowne zostały wykonane, a wyniki ich zużytkowane przez tenże zakład w jego interesie, jak i w interesie samego pracownika, stanowią podstawę rozliczenia między stronami.

Przewodniczący: sędzia W. Forrnański (sprawozdawca). Sędziowie: E. Berutowicz, J. Wasilewski.

Sąd Najwyższy po rozpoznaniu sprawy z powództwa Aleksandra Z. przeciwko Wojewódzkiemu Przedsiębiorstwu Geodezyjno-Kartograficznemu w B. o zapłatę wynagrodzenia na skutek rewizji powoda od wyroku Sądu Wojewódzkiego w Białymstoku z dnia 11 grudnia 1974 r. uchylił zaskarżony wyrok i przekazał sprawę Okręgowemu Sądowi Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Białymstoku do rozpoznania.