Wyrok SN z dnia 14 grudnia 1973 r., sygn. I PR 458/73

Przesłanką orzeczenia zakładowej komisji rozjemczej, zasądzającego od zakładu pracy na rzecz pracownika odszkodowanie na podstawie art. 11 dekretu z dnia 18 stycznia 1956 r. o ograniczeniu dopuszczalności rozwiązywania umów o pracę bez wypowiedzenia oraz o zabezpieczeniu ciągłości pracy (Dz.U. Nr 2, poz. 11 ze zm.), jest ustalenie, że umowę o pracę rozwiązano ze skutkiem natychmiastowym bez przewidzianej prawem przyczyny. W takiej sytuacji sąd rozstrzygający spór co do przyczyn rozwiązania stosunku pracy na podstawie § 6 ust. 3 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 25 marca 1959 r. w sprawie warunków przydziału i opróżniania mieszkań służbowych, właściwości organów w tych sprawach oraz trybu postępowania (Dz.U. Nr 24, poz. 152), niezależnie od dokonanych ustaleń faktycznych, nie może uznać, iż stosunek pracy został rozwiązany z winy pracownika.

Przewodniczący: sędzia J. Wasilewski (sprawozdawca).

Sędziowie: J. Knap, Z. Stypułkowska.

Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu sprawy z powództwa Bogusława W. przeciwko Przedsiębiorstwu Poszukiwań Naftowych w W. o zmianę opinii, odszkodowanie i ustalenie przyczyn rozwiązania stosunku pracy na skutek rewizji powoda od wyroku Sądu Wojewódzkiego dla Województwa Warszawskiego z dnia 28 czerwca 1973 r.,

zmienił zaskarżony wyrok w ten sposób, że ustalił, iż stosunek pracy pomiędzy stronami został rozwiązany przez pozwane Przedsiębiorstwo bez winy powoda;

w pozostałej części rewizję oddalił.

Uzasadnienie

Powód w postępowaniu przed Zakładową Komisją Rozjemczą domagał się ustalenia, że stosunek pracy między stronami został rozwiązany na skutek wypowiedzenia przez pozwany zakład warunków płacy, a ponadto zmiany treści opinii pracowniczej z dnia 16 lipca 1971 r. oraz zapłaty różnicy wynagrodzenia za okres od 17 stycznia 1971 r. do dnia rozwiązania stosunku pracy. Zakładowa Komisja Rozjemcza przywróciła powoda do pracy w pozwanych Zakładach, zasądziła na jego rzecz od pozwanego Przedsiębiorstwa 1 892,10 zł z tytułu odszkodowania za okres od 15 lipca do 18 sierpnia 1971 r. oraz utrzymała w mocy opinię pracowniczą o powodzie z dnia 24 maja 1971 r.