Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 17/2011 z 10.09.2011, str. 12
Data publikacji: 07.09.2011
Czy wyniki obowiązkowych badań lekarskich mogą zostać wydane pracodawcy, który na te badania kieruje - wyjaśnienie GIODO
Zdaniem Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych, wyniki obowiązkowych badań lekarskich przeprowadzonych przez pracownika nie mogą zostać wydane pracodawcy. Przepisy zezwalają tylko na wydanie zaświadczenia o braku przeciwwskazań lub o przeciwwskazaniach zdrowotnych danego pracownika do pracy na określonym stanowisku.