comment
Porada
Data publikacji: 2006-10-07
Jakie wynagrodzenie przysługuje pracownikowi w miesiącu zmiany angażu
Pracownik do 14 września 2006 r. otrzymywał wynagrodzenie zasadnicze 1320 zł brutto. Od 15 września br. dostał awans i otrzymał podwyżkę wynagrodzenia zasadniczego do wysokości 1500 zł. Otrzymał również dodatek funkcyjny 400 zł. Pracownikowi przysługuje 10% dodatek za wieloletnią pracę. Pracuje w podstawowym systemie czasu pracy i świadczy pracę od poniedziałku do piątku po 8 godzin dziennie. W jaki sposób mamy naliczyć wynagrodzenie za wrzesień br. przysługujące temu pracownikowi?
PROBLEM
Pozostało 76% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka