comment
Artykuł
Data publikacji: 2004-09-13
Urlop pracownika budowlanego w Niemczech
Chroniąc roszczenia urlopowe pracowników budowlanych niemiecka ustawa o delegowaniu pracowników wprowadziła szczególny przepis. Przedsiębiorca zagraniczny sektora budowlanego delegujący pracownika do pracy w Niemczech podlega obowiązkowi odprowadzania składek na rzecz kas urlopowych (tzw. ULAK).
Pozostało 89% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right