Data publikacji: 04.10.2014
Jak ustalić wysokość potrącenia z wynagrodzenia pracownika-emeryta
Zatrudniamy emeryta na umowę o pracę. Jego wynagrodzenie wynosi 1680 zł. Pracownik ma zajęcie komornicze z pobieranej emerytury. Jeśli komornik zajmie również wynagrodzenie za pracę, to jak ustalić wysokość potrącenia - czy sumuje się dochody, tj. emeryturę i wynagrodzenie za pracę? Czy w takiej sytuacji wynagrodzenie za pracę nie podlega egzekucji - pyta Czytelniczka z Katowic.
Nie. Do celów ustalenia ewentualnej kwoty potrącenia z pensji pracodawca nie sumuje wynagrodzenia z emeryturą. Jeśli zajęcie dotyczy należności niealimentacyjnej, to z wynagrodzenia minimalnego nie można dokonać żadnego potrącenia.