comment
Artykuł
Data publikacji: 2011-05-14
FORMY KSZTAŁCENIA PRACOWNIKA A UDZIELENIE URLOPU SZKOLENIOWEGO
Pracownikowi podnoszącemu kwalifikacje zawodowe, zgodnie ze znowelizowanymi w 2010 r. przepisami Kodeksu pracy, oprócz zwolnienia z całości lub części dnia pracy z powodu uczestnictwa w zajęciach przysługuje także urlop szkoleniowy.
Magdalena Sybilska-Bonicka
Kodeks pracy nie reguluje sposobu udzielania urlopów szkoleniowych. Jednak zgodnie ze stanowiskiem ministerstwa pracy urlopu szkoleniowego udziela się w dni, które są dla pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy.
Wymiar urlopu szkoleniowego wynosi:
6 dni dla pracownika przystępującego do egzaminu: eksternistycznego, maturalnego oraz potwierdzającego kwalifikacje zawodowe,
Pozostało 90% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
Szkolenie
Książka
