comment
Artykuł
Data publikacji: 2018-06-26
CZY KŁAMIĄCY KANDYDAT DO PRACY MOŻE BYĆ DOBRYM PRACOWNIKIEM
LEGISLACJA RZĄDOWA
Instytut Analiz im. Karola Gaussa, który specjalizuje się w dostarczaniu rozwiązań z zakresu tworzenia narzędzi pomiarowych, analizy danych oraz badań w organizacji, w informacji prasowej podał ciekawe i innowacyjne rozwiązania przydatne pracodawcom w procesie rekrutacji.
Pozostało 79% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu