Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Artykuł

Data publikacji: 2018-06-29

Mniej dźwigaj

Pracodawcy, u których stwierdza się wysokie ryzyko utraty zdrowia, są zobowiązywani przez inspektorów pracy do podejmowania działań korygujących lub zapobiegających takim zagrożeniom.

Rozmowa z dyrektorem Departamentu Prewencji GIP Panem Krzysztofem Kowalikiem.

Wszyscy wiemy, że dźwiganie dużych ciężarów wpływa negatywnie na stan zdrowia. W jaki sposób pracodawca powinien organizować pracę osób narażonych na duży wysiłek fizyczny?

- Dźwiganie ciężarów to skrótowe uogólnienie całego zespołu prac, które mogą polegać m.in. na podnoszeniu, unoszeniu, przenoszeniu, przesuwaniu, pchaniu lub ciągnięciu przedmiotów, ładunków lub materiałów. Negatywne objawy wykonywania tego rodzaju prac (bóle, skurcze, drętwienia, ograniczenie możliwości ruchowych stawów) powodują choroby i dolegliwości, skutkujące zwiększoną absencją w pracy. Często skutki są o wiele poważniejsze - oznaczają bowiem ograniczenie zdolności do wykonywania dotychczasowej pracy z tytułu choroby zawodowej (dotyczy przewlekłych chorób układu ruchu, spowodowanych sposobem wykonywania pracy) lub wypadku przy pracy.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00