KONFERENCJA PRAWO PRACY I PŁACE - XIX KONFERENCJA W CYKLU KONWENT HR

Zakres merytoryczny konferencji opiera się na założeniu, że przepisy prawa pracy są niewątpliwie jednym z fundamentów wszystkich rozwiązań z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi. Prawo pracy determinuje kształt i charakter stosowanej polityki personalnej, obejmując ogół regulacji w zakresie stosunku pracy konkretnego pracownika i pracodawcy. W obliczu nieustannych zmian prawa pracy, wprowadzanych nowelizacji ustaw, modyfikacji w zakresie dostosowania do wymogów Unii Europejskiej oraz bogatego orzecznictwa sądów, koniecznością dla osób odpowiedzialnych za funkcję HR staje się uważne śledzenie wszystkich tych transformacji.